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Las actividades realizadas en la Industria Militar Fuerzas Armadas en la Sección de Psicología


Enviado por   •  3 de Abril de 2016  •  Tesis  •  7.394 Palabras (30 Páginas)  •  332 Visitas

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CENTRO UNIVERSITARIO TECNOLÓGICO[pic 1]

CEUTEC

FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y SOCIALES

        

INFORME DE PRÁCTICA PROFESIONAL

INDUSTRIA MILITAR FUERZAS ARMADAS

SUSTENTADO POR:

DIANA ELIZABETH LAINEZ MALDONADO

309111003

PREVIA INVESTIDURA AL TITULO DE

LICENCIATURA EN PSICOLOGIA CON ORIENTACION EMPRESARIAL

TEGUCIGALPA, M D C                                            HONDURAS, C A

JUNIO, 2014

CENTRO   UNIVERSITARIO  TECNOLÓGICO DE [pic 2]

        CEUTEC        

CARRERA  LICENCIATURA EN PSICOLOGÍA CON

 ORIENTACIÓN EMPRESARIAL

AUTORIDADES UNIVERSITARIAS

RECTOR

ING.  LUIS ZELAYA MEDRANO

VICERRECTOR ACADÉMICO

MARLON BREVE

SECRETARIO GENERAL

LIC. JOSÉ LESTER LOPEZ

JEFE DE CARRERA

LICDA. IRMA SUAZO

ASESOR DE PRÁCTICA

LICDA. KENZY EDALY IGLESIAS AMAYA

INDICE DE CONTENIDO[pic 3]

RESUMEN EJECUTIVO        

INTRODUCCION        

CAPITULO I        

1.1 Objetivos        

1.1.1 Objetivo General        

1.1.2 Objetivos Específicos        

1.2 Antecedentes De La Empresa        

1.2.1 Historia de la empresa        

1.2.2 Misión        

1.2.3 Visión        

1.2.4 Política de calidad        

1.2.5 Valores        

1.3  Línea de productos        

1.3.1  Procesos intermitentes        5

1.3.2  Procesos continuos        

1.3.3   Planta de vestuario        

1.3.4 Planta de calzado        

1.3.5 Planta de clase II        

1.3.6 Planta de metales        

1.3.7 Planta de municiones        

CAPITULO II        

2.1 Actividades realizadas en la empresa        

2.1.1 Elaborar el plan de trabajo        

2.1.2  Programa de capacitaciones        

2.1.3  Aplicación de test psicométricos        

2.1.4  Apoyo en la elaboración del mural del día de las madres        

2.1.5  Ampliación del manual de inducción        

2.1.6  Estudio de clima laboral        1

CAPITULO III        

3.1 Actividad de mejora implementada        [pic 4]

3.1.1 Propuesta de mejora        

3.1.2  Situación actual        

3.1.3 Impacto de la propuesta        

RESUMEN EJECUTIVO

La Industria Militar Fuerzas Armadas  nació para la fabricación de material de guerra y equipo, así como proporcionar servicios técnicos especializados a las Fuerzas Armadas para la defensa nacional y cooperar con el desarrollo industrial del país, prestando servicios especializados para  instituciones gubernamentales o privadas que requieran de su servicio.

El departamento de RRHH; enfatiza la necesidad de proveer en la industria colaboradores calificados que cumplan con sus funciones respectivas, de igual manera ofrecer un servicio de calidad a sus clientes. Para alcanzar todas estas actividades se cuenta con la Sección de Psicología que colabora con dicho departamento.

Como parte del proceso de la Practica Profesional se ejecutaron las siguientes actividades: aplicación e interpretación de test psicométricos, realización de un plan de trabajo, programas de capacitación, ampliación del manual de inducción y clima laboral con el objetivo de conocer la percepción de los empleados acerca del ambiente que existe en la industria.

De igual forma se presenta la propuesta de mejora; la cual reside en la elaboración de formatos de descripción de puestos y como se lleva a cabo este proceso; que tiene como objetivo adjuntar la información relevante de los candidatos idóneos para ocupar un puesto dentro de la industria, mejorando así la productividad de la  Industria Militar Fuerzas Armadas.

INTRODUCCION

El presente informe detalla las actividades realizadas en la Industria Militar Fuerzas Armadas en la Sección de Psicología, como parte de la práctica profesional de la Universidad Tecnológica Centro Americana (CEUTEC de UNITEC) la cual se realizó en el mes de Abril y finalizando el mes de Junio del 2014. El objetivo primordial de la práctica profesional es ejecutar  los conocimientos adquiridos en la carrera universitaria, para generar un trabajo eficaz y eficiente. Obteniendo un éxito en los resultados laborales, académicos y profesionales.

El informe está conformado por cuatro capítulos, los que se describen a continuación.

Capítulo I se encuentran los objetivos, general y específicos de la práctica profesional; así mismo se detalla la historia de la Institución y los servicios que presta.

Capítulo II describen todas las actividades realizadas en el proceso de la práctica profesional; tales como clima laboral para conocer la satisfacción de los empleados, aplicación e interpretación de test psicométricos y ampliación del manual de inducción.

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