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Agricultura


Enviado por   •  22 de Octubre de 2013  •  541 Palabras (3 Páginas)  •  194 Visitas

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4.7 INFORME DE AUDITORIA

Todas las evidencias y hallazgos detectados durante la auditoria, así como el Nivel recomendado a la empresa/organización, se registran en el Informe de Auditoria.

En el caso que en la auditoria hayan sido verificadas situaciones pendientes del diagnóstico, se dejará expresa constancia de ello en el informe.

El informe es elaborado y firmado por el/la auditor/a responsable y el/la experto/a técnico/a si corresponde.

El plazo de elaboración y entrega al Comité Asesor del Sello es de 15 días desde el último día de realización de la auditoria.

En la lista de distribución del informe de auditoria deben figurar como mínimo: los/as auditores/as, el/la experto/a técnico/a (si corresponde), la Dirección de la empresa/organización, el Comité de Trabajo de Calidad con Equidad, Inmujeres y el Comité Asesor.

Es responsabilidad de la empresa/organización realizar la distribución interna del Informe de auditoria

El equipo auditor entrega a Inmujeres las Listas de Verificación completas y el plan de auditoria definitivo adjuntados al informe de auditoria.

Inmujeres tiene 30 días como máximo para convocar al Comité Asesor para que resuelva con respecto al otorgamiento del sello.

4.7 INFORME DE AUDITORIA

Todas las evidencias y hallazgos detectados durante la auditoria, así como el Nivel recomendado a la empresa/organización, se registran en el Informe de Auditoria.

En el caso que en la auditoria hayan sido verificadas situaciones pendientes del diagnóstico, se dejará expresa constancia de ello en el informe.

El informe es elaborado y firmado por el/la auditor/a responsable y el/la experto/a técnico/a si corresponde.

El plazo de elaboración y entrega al Comité Asesor del Sello es de 15 días desde el último día de realización de la auditoria.

En la lista de distribución del informe de auditoria deben figurar como mínimo: los/as auditores/as, el/la experto/a técnico/a (si corresponde), la Dirección de la empresa/organización, el Comité de Trabajo de Calidad con Equidad, Inmujeres y el Comité Asesor.

Es responsabilidad de la empresa/organización realizar la distribución interna del Informe de auditoria

El equipo auditor entrega a Inmujeres las Listas de Verificación completas y el plan de auditoria definitivo adjuntados al informe de auditoria.

Inmujeres tiene 30 días como máximo para convocar al Comité Asesor para que resuelva con respecto

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