Auditoria Informatica
Emma_tutu15 de Noviembre de 2013
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AUDITORIA DE SISTEMAS
La auditoría en informática es la revisión y la evaluación de los controles,
sistemas, procedimientos de informática; de los equipos de cómputo, su
utilización, eficiencia y seguridad, de la organización que participan en el
procesamiento de la información, a fin de que por medio del señalamiento de
cursos alternativos se logre una utilización más eficiente y segura de la
información que servirá para una adecuada toma de decisiones.
La auditoría en informática deberá comprender no sólo la evaluación de los
equipos de cómputo, de un sistema o procedimiento específico, sino que
además habrá de evaluar los sistemas de información en general desde sus
entradas, procedimientos, controles, archivos, seguridad y obtención de
información.
La auditoría en informática es de vital importancia para el buen desempeño de
los sistemas de información, ya que proporciona los controles necesarios para
que los sistemas sean confiables y con un buen nivel de seguridad. Además
debe evaluar todo (informática, organización de centros de información,
hardware y software).
PLANEACIÓN DE LA AUDITORÍA EN INFORMÁTICA
Para hacer una adecuada planeación de la auditoría en informática, hay que
seguir una serie de pasos previos que permitirán dimensionar el tamaño y
características de área dentro del organismo a auditar, sus sistemas,
organización y equipo.
En el caso de la auditoría en informática, la planeación es fundamental, pues
habrá que hacerla desde el punto de vista de los dos objetivos:
· Evaluación de los sistemas y procedimientos.
· Evaluación de los equipos de cómputo.
Para hacer una planeación eficaz, lo primero que se requiere es obtener
información general sobre la organización y sobre la función de informática a
evaluar. Para ello es preciso hacer una investigación preliminar y algunas
entrevistas previas, con base en esto planear el programa de trabajo, el cual
deberá incluir tiempo, costo, personal necesario y documentos auxiliares a
solicitar o formular durante el desarrollo de la misma.
INVESTIGACIÓN PRELIMINAR
Se deberá observar el estado general del área, su situación dentro de la
organización, si existe la información solicitada, si es o no necesaria y la fecha
de su última actualización.
Se debe hacer la investigación preliminar solicitando y revisando la información
de cada una de las áreas basándose en los siguientes puntos:
ADMINISTRACIÓN
Se recopila la información para obtener una visión general del departamento
por medio de observaciones, entrevistas preliminares y solicitud de
documentos para poder definir el objetivo y alcances del departamento.
PARA ANALIZAR Y DIMENSIONAR LA ESTRUCTURA POR AUDITAR SE
DEBE SOLICITAR:
A NIVEL DEL ÁREA DE INFORMÁTICA
Objetivos a corto y largo plazo.
RECURSOS MATERIALES Y TECNICOS
Solicitar documentos sobre los equipos, número de ellos, localización y
características.
· Estudios de viabilidad.
· Número de equipos, localización y las características (de los equipos
instalados y por instalar y programados)
· Fechas de instalación de los equipos y planes de instalación.
· Contratos vigentes de compra, renta y servicio de mantenimiento.
· Contratos de seguros.
· Convenios que se tienen con otras instalaciones.
· Configuración de los equipos y capacidades actuales y máximas.
· Planes de expansión.
· Ubicación general de los equipos.
· Políticas de operación.
· Políticas de uso de los equipos.
SISTEMAS
Descripción general de los sistemas instalados y de los que estén por
instalarse que contengan volúmenes de información.
· Manual de formas.
· Manual de procedimientos de los sistemas.
· Descripción genérica.
· Diagramas de entrada, archivos, salida.
· Salidas.
· Fecha de instalación de los sistemas.
· Proyecto de instalación de nuevos sistemas.
En el momento de hacer la planeación de la auditoría o bien su realización,
debemos evaluar que pueden presentarse las siguientes situaciones.
Se solicita la información y se ve que:
· No tiene y se necesita.
· No se tiene y no se necesita.
Se tiene la información pero:
· No se usa.
· Es incompleta.
· No esta actualizada.
· No es la adecuada.
· Se usa, está actualizada, es la adecuada y está completa.
En el caso de No se tiene y no se necesita, se debe evaluar la causa por la que
no es necesaria. En el caso de No se tiene pero es necesaria, se debe
recomendar que se elabore de acuerdo con las necesidades y con el uso que
se le va a dar. En el caso de que se tenga la información pero no se utilice, se
debe analizar por que no se usa. En caso de que se tenga la información, se
debe analizar si se usa, si está actualizada, si es la adecuada y si está
completa.
El éxito del análisis crítico depende de las consideraciones siguientes:
· Estudiar hechos y no opiniones (no se toman en cuenta los rumores ni la
información sin fundamento)
· Investigar las causas, no los efectos.
· Atender razones, no excusas.
· No confiar en la memoria, preguntar constantemente.
· Criticar objetivamente y a fondo todos los informes y los datos
recabados.
PERSONAL PARTICIPANTE
Una de las partes más importantes dentro de la planeación de la auditoría en
informática es el personal que deberá participar y sus características.
Uno de los esquemas generalmente aceptados para tener un adecuado control
es que el personal que intervengan esté debidamente capacitado, con alto
sentido de moralidad, al cual se le exija la optimización de recursos (eficiencia)
y se le retribuya o compense justamente por su trabajo.
Con estas bases se debe considerar las características de conocimientos,
práctica profesional y capacitación que debe tener el personal que intervendrá
en la auditoría. En primer lugar se debe pensar que hay personal asignado por
la organización, con el suficiente nivel para poder coordinar el desarrollo de la
auditoría, proporcionar toda la información que se solicite y programar las
reuniones y entrevistas requeridas.
Éste es un punto muy importante ya que, de no tener el apoyo de la alta
dirección, ni contar con un grupo multidisciplinario en el cual estén presentes
una o varias personas del área a auditar, sería casi imposible obtener
información en el momento y con las características deseadas.
También se debe contar con personas asignadas por los usuarios para que en
el momento que se solicite información o bien se efectúe alguna entrevista de
comprobación de hipótesis, nos proporcionen aquello que se esta solicitando, y
complementen el grupo multidisciplinario, ya que se debe analizar no sólo el
punto de vista de la dirección de informática, sino también el del usuario del
sistema.
Para completar el grupo, como colaboradores directos en la realización de la
auditoría se deben tener personas con las siguientes características:
· Técnico en informática.
· Experiencia en el área de informática.
· Experiencia en operación y análisis de sistemas.
· Conocimientos de los sistemas más importantes.
En caso de sistemas complejos se deberá contar con personal con
conocimientos y experiencia en áreas específicas como base de datos, redes,
etc. Lo anterior no significa que una sola persona tenga los conocimientos y
experiencias señaladas, pero si deben intervenir una o varias personas con las
características apuntadas.
Una vez que se ha hecho la planeación, se puede utilizar el formato señalado
en el anexo 1, el figura el organismo, las fases y subfases que comprenden la
descripción de la actividad, el número de personas participantes, las fechas
estimadas de inicio y terminación, el número de días hábiles y el número de
días/hombre estimado. El control del avance de la auditoría lo podemos llevar
mediante el anexo 2, el cual nos permite cumplir con los procedimientos de
control y asegurarnos que el trabajo se está llevando a cabo de acuerdo con el
programa de auditoría, con los recursos estimados y en el tiempo señalado en
la planeación.
El hecho de contar con la información del avance nos permite revisar el trabajo
elaborado por cualquiera de los asistentes. Como ejemplo de propuesta de
auditoría en informática véase el anexo 3.
EVALUACIÓN DE SISTEMAS
La elaboración de sistemas debe ser evaluada con mucho detalle, para lo cual
se debe revisar si existen realmente sistemas entrelazados como un todo o
bien si existen programas aislados. Otro de los factores a evaluar es si existe
un plan estratégico para la elaboración de los sistemas o si se están
elaborados sin el adecuado señalamiento de prioridades y de objetivos.
El
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