CONCEPTOS DE SALUD Y TRABAJO

INTRODUCCIÓN

En esta primera tarea se desarrollan y explican los conceptos de salud y trabajo, como son necesarios en la vida humana y como afectan las diversas anormalidad a la salud del hombre.

Explicaré el concepto del trabajo en el tiempo, las precarias condiciones en épocas pasadas hasta la llegada de los tiempos actuales en donde se protege al trabajador con el objetivo de cuidar la mano de obra calificada.

Conceptos de Salud y Trabajo.

La OMS (Organización Mundial de la Salud) define que, “salud es la condición de todo ser vivo que goza de un absoluto bienestar tanto a nivel físico como a nivel mental y social”. Entonces la salud es un derecho que nos corresponde e implica el equilibrio somático, psíquico y social.

La salud se ve afectada por diversos motivos o factores que podrían existir en el ambiente laboral o familiar (sean estos producidos por el propio trabajo, el ambiente en el que se realizan, las condiciones de vida que se llevan, la recuperación física de las exigencias laborales, las actividades recreativas y de ocio, etc.).

El trabajo por su parte es un conjunto de actividades realizadas, es un esfuerzo (físico o mental) realizado por las personas, con el objetivo de alcanzar una meta, la producción de bienes y servicios para atender las necesidades humanas.

El trabajo es aquella actividad hecha por el hombre a cambio de una compensación económica por las labores concretadas.

La doctrina social de la iglesia define al trabajo como “todo tipo de acción realizada por el hombre independientemente de sus características o circunstancias”

Relación existente Salud y Trabajo dentro del ámbito de la Prevención de Riesgos Laborales. ¿Cómo esta vinculación se ha visto modificada, a lo largo de la historia, dependiendo de lo que se considerara Salud y Trabajo?.

Gozar de una buena salud es la condición óptima de toda persona, pero si incluimos el trabajo, vamos a darnos cuenta que este segundo punto ayuda a la salud y a la vez la afecta, dependiendo de una serie de condiciones que vamos a conocer y detallar en esta oportunidad.

Mediante la relación que existe entre salud y trabajo y respetando los ámbitos de riesgos laborales, las personas logramos obtener una serie de beneficios que ayudan a la vida humana. Cuando una comunidad progresa y avanza en salud y en educación es producto que las personas han logrado consolidar las condiciones de trabajo, de esta manera se logra satisfacer las necesidades básicas como vivienda, estabilidad económica, beneficios, etc., tanto para trabajadores como también para el grupo familiar. Ejemplo, ciudad de Antofagasta, donde podemos encontrar diversos ejemplos de personas que han logrado estabilización con un trabajo digno, en la actualidad una de las mejores ciudades de Chile para vivir y trabajar.

A la vez el trabajo puede causar daño a la salud debido a las condiciones sociales y materiales desfavorables en que se realiza la labor, estas condiciones pueden afectar el estado de bienestar de las personas, los daños a la salud más evidentes y visibles son los “accidentes del trabajo” y “enfermedades profesionales”, esta última aunque menos conocida se ha hecho notar con las nuevas capacidades que nos aporta la tecnología. Los daños a la salud por efecto del trabajo resultan de la combinación de diversos factores y mecanismos.

Algunos factores que pueden alterar la salud de los trabajadores son:

- Trabajo poco o nada motivador.

- Procedimientos

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