La Administracion De Calidad
Enviado por janniela • 21 de Noviembre de 2013 • 1.345 Palabras (6 Páginas) • 273 Visitas
CANCUN Q.ROO A 16 SEPTIEMBRE DE 2010
NOMBRE:
SELENE PRIETO RUSSELL
MATERIA:
ADMINISTRACION I
TITULO:
CORRIENTES ADMINISTRATIVAS
CUATRIMESTRE:
PRIMER CUATRIMESTRE
MAESTRA:
C.P. RENATA MARISOL ALVAREZ CHAPINA
CARRERA:
GASTRONOMIA
GA-11
INDICE
1.- Corrientes administrativas.
2.- Escuela Cientifica.
3.- Escuela de sistemas.
4.- Escuela de comportamiento humano.
5.- Escuela de humano-relacionista.
6.- Fuentes consultadas.
CORRIENTES ADMINIDTRATIVAS.
Las Corrientes administrativas son :
ADMINISTRACIÓN CIENTÍFICA:
Ventaja.
Estudio del tiempo y movimiento, fragmentacion de tareas y especialización de trabajos.
desventajas
El salario es el único incentivo para el trabajador.
El hombre es una maquina industrial ,limita ideas e iniciativa.
ADMINISTRACIÓN CLÁSICA:
Ventajas.
La organización es fundamental para el desarrollo de la institucion, estandariza procedimientos.
Desventajas.
Pérdida de identidad, límites de poceso para llegar a un fin determinado.
ADMINISTRACIÓN BUROCRÁTICA:
La organización es fundamental para el desarrollo de la institucion. Estandariza procedimientos.
Pèrdida de identidad, limites de proceso para llegar a un fin determinado.
ADMINISTRACIÓN MOTIVACIONAL:
Ventajas.
Identifica las necesidades sociales y psicológicas de los empleados , busca incentivos no económicos.
Desventajas.
Grupos de trabajo informales.
ADMINISTRACIÓN DE SISTEMAS:
Ventajas,
Interdependencia de la organización , utiliza sistemas abiertos como lo son las organizaciones.
Es multidimencional y mas dinámica.
Desventajas.
Mayor grado de complejidad, dificultad de concebir en organizaciones en marcha como entidades de gobierno.
ADMINISTRACIÓN DE CALIDAD:
Ventajas.
Participación de directivos, enfoque al cliente y al salario.
Organiza la produccion en torno a productos que satisfagan necesidades predichas.
Desventajas.CANCUN Q.ROO A 16 SEPTIEMBRE DE 2010
NOMBRE:
SELENE PRIETO RUSSELL
MATERIA:
ADMINISTRACION I
TITULO:
CORRIENTES ADMINISTRATIVAS
CUATRIMESTRE:
PRIMER CUATRIMESTRE
MAESTRA:
C.P. RENATA MARISOL ALVAREZ CHAPINA
CARRERA:
GASTRONOMIA
GA-11
INDICE
1.- Corrientes administrativas.
2.- Escuela Cientifica.
3.- Escuela de sistemas.
4.- Escuela de comportamiento humano.
5.- Escuela de humano-relacionista.
6.- Fuentes consultadas.
CORRIENTES ADMINIDTRATIVAS.
Las Corrientes administrativas son :
ADMINISTRACIÓN CIENTÍFICA:
Ventaja.
Estudio del tiempo y movimiento, fragmentacion de tareas y especialización de trabajos.
desventajas
El salario es el único incentivo para el trabajador.
El hombre es una maquina industrial ,limita ideas e iniciativa.
ADMINISTRACIÓN CLÁSICA:
Ventajas.
La organización es fundamental para el desarrollo de la institucion, estandariza procedimientos.
Desventajas.
Pérdida de identidad, límites de poceso para llegar a un fin determinado.
ADMINISTRACIÓN BUROCRÁTICA:
La organización es fundamental para el desarrollo de la institucion. Estandariza procedimientos.
Pèrdida de identidad, limites de proceso para llegar a un fin determinado.
ADMINISTRACIÓN MOTIVACIONAL:
Ventajas.
Identifica las necesidades sociales y psicológicas de los empleados , busca incentivos no económicos.
Desventajas.
Grupos de trabajo informales.
ADMINISTRACIÓN DE SISTEMAS:
Ventajas,
Interdependencia de la organización , utiliza sistemas abiertos como lo son las organizaciones.
Es multidimencional y mas dinámica.
Desventajas.
Mayor grado de complejidad, dificultad de concebir en organizaciones en marcha como entidades de gobierno.
ADMINISTRACIÓN DE CALIDAD:
Ventajas.
Participación de directivos, enfoque al cliente y al salario.
Organiza la produccion en torno a productos que satisfagan necesidades predichas.
Desventajas.
Resolver aspectos que no afecte a la calidad, difícil de instaurar cuando nCANCUN Q.ROO A 16 SEPTIEMBRE DE 2010
NOMBRE:
SELENE PRIETO RUSSELL
MATERIA:
ADMINISTRACION I
TITULO:
CORRIENTES ADMINISTRATIVAS
CUATRIMESTRE:
PRIMER CUATRIMESTRE
MAESTRA:
C.P. RENATA MARISOL ALVAREZ CHAPINA
CARRERA:
GASTRONOMIA
GA-11
INDICE
1.- Corrientes administrativas.
2.- Escuela Cientifica.
3.- Escuela de sistemas.
4.- Escuela de comportamiento humano.
5.- Escuela de humano-relacionista.
6.- Fuentes consultadas.
CORRIENTES ADMINIDTRATIVAS.
Las Corrientes administrativas son :
ADMINISTRACIÓN CIENTÍFICA:
Ventaja.
Estudio del tiempo y movimiento, fragmentacion de tareas y especialización de trabajos.
desventajas
El salario es el único incentivo para el trabajador.
El hombre es una maquina industrial ,limita ideas e iniciativa.
ADMINISTRACIÓN CLÁSICA:
Ventajas.
La organización es fundamental para el desarrollo de la institucion, estandariza procedimientos.
Desventajas.
Pérdida de identidad, límites de poceso para llegar a un fin determinado.
ADMINISTRACIÓN BUROCRÁTICA:
La organización es fundamental para el desarrollo de la institucion. Estandariza procedimientos.
Pèrdida de identidad, limites de proceso para llegar a un fin determinado.
ADMINISTRACIÓN MOTIVACIONAL:
Ventajas.
Identifica las necesidades sociales y psicológicas de los empleados , busca incentivos no económicos.
Desventajas.
Grupos de trabajo informales.
ADMINISTRACIÓN DE SISTEMAS:
Ventajas,
Interdependencia de la organización ,
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