ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

ACTIVIDAD SEMANA RESOLUCION DE CONFLICTOS


Enviado por   •  15 de Julio de 2014  •  644 Palabras (3 Páginas)  •  382 Visitas

Página 1 de 3

Después de haber estudiado el material del programa del segundo resultado de aprendizaje, realice la siguiente actividad:

1. Reflexione y saque una conclusión sobre la lectura: “El árbol de los problemas”, que se encuentra publicado en el material del programa, dentro de la carpeta /material de estudio resultado aprendizaje dos.

Es importante que antes de realizar un trabajo tengamos confianza en nosotros mismos, sepamos que somos buenos para lo que estamos haciendo y tengamos la certeza de que podemos lograr lo que deseamos si nos esforzamos.

Si bien es cierto, todos en algún momento enfrentaremos problemas y días malos, pero siempre habrá razones para seguir adelante. Entre las razones que permiten a las personas levantarse de los fracasos y decepciones, sin afectar la familia ya que en casa siempre están con los brazos abiertos esperando nuestro regreso del trabajo, se debe dejar esa actitud negativa a un lado para continuar con la lucha día a día, también es importante resaltar que de cada cosa que nos pasa siempre es importante resaltar la positivo y aprender para que cada día aprendamos.

Mencione y explique: ¿por qué motivos se puede dar un conflicto y qué actitudes

Pueden desbaratar acciones bien planeadas?

El conflicto surge cuando las necesidades de una persona no se están satisfaciendo debido a que otra persona lo impide, generalmente porque sus necesidades están en contradicción con las del otro. Por ejemplo, si un compañero de trabajo no está haciendo su parte, de manera que te está sobrecargando a ti, no se está satisfaciendo tu necesidad de ser tratado justamente. Por otra parte, tu compañero puede pensar que no se está satisfaciendo su necesidad de descansar y de hacer el trabajo a su propio ritmo. Para que el conflicto se solucione es importante conocer cuáles son las necesidades de cada uno y tenerlas en consideración.

Pienso que el enojo el miedo la frustración pueden ser actores generadores para desbaratar las acciones bien planeadas cuando se trata de solucionar un conflicto.

4. ¿Hay alguna diferencia entre manejo creativo de problemas y solución creativa de

Problemas, o es lo mismo? Justifique su respuesta.

Si hay diferencias entre el manejo creativo y la solución creativa de problemas, ya que dependiendo del manejo (estrategias) que se le den al problema podremos lograr la solución ( acción ) del mismo

5. Cite y analice un problema cuyo origen se relacione con la falta de competencias para

Desempeñarse en un puesto de trabajo.

Un problema muy común

...

Descargar como (para miembros actualizados)  txt (3.9 Kb)  
Leer 2 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com