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ADMINISTRATIVO JUNTA EXTREMADURA


Enviado por   •  12 de Febrero de 2014  •  13.987 Palabras (56 Páginas)  •  183 Visitas

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NÚMERO 249

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ORDEN de 27 de diciembre de 2013 por la que se convocan pruebas

selectivas para el acceso a puestos vacantes de personal funcionario del

Cuerpo Administrativo de la Administración de la Comunidad Autónoma de

Extremadura. (2013050296)

De acuerdo con lo establecido en el Decreto 79/2010, de 26 de marzo y el Decreto 34/2011,

de 25 de marzo por los que se aprueba las Ofertas de Empleo Público de la Junta de

Extremadura para los años 2010 y 2011 respectivamente y con el fin de atender las necesidades

de personal de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Extremadura,

la Consejería de Administración Pública, en el ejercicio de las atribuciones conferidas por el

artículo 3.2.h) del Decreto 4/1990, de 23 de enero, de atribución de competencias en materia

de personal, resuelve convocar pruebas selectivas correspondientes a las Ofertas de

Empleo Público de los años 2010 y 2011, para el acceso a puestos vacantes del Cuerpo

Administrativo de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, con sujeción

a las siguientes:

BASES DE LA CONVOCATORIA

Primera. Normas Generales.

1. Se convocan pruebas selectivas para cubrir, por el sistema de concurso-oposición, 40 plazas

del Cuerpo Administrativo de la Administración de la Comunidad Autónoma de

Extremadura, cuya cobertura por personal de nuevo ingreso se considera imprescindible,

de acuerdo con la distribución que a continuación se expresa:

a. 25 para ser cubiertas por el turno general de acceso libre.

b. 13 para ser cubiertas por promoción interna.

c. 2 que se reservan para ser cubiertas por personal con discapacidad de grado igual o

superior al 33 por ciento, a tenor de lo dispuesto en el Decreto 47/2003, de 22 de abril,

por el que se regula el acceso de las personas con discapacidad al empleo público de

la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

En Anexo I a esta Orden se clasifican las plazas que se convocan por Especialidades y por

turnos de acceso, con expresión del requisito de titulación imprescindible por cada una de

ellas.

Los aspirantes sólo podrán participar por uno de los tres turnos de acceso.

2. Las pruebas selectivas se regirán, además de por lo establecido en estas bases, por lo dispuesto

en el Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por ley 7/2007, de 12 de

abril, en el Texto Refundido de la Ley de la Función Pública de Extremadura, aprobado por

Decreto Legislativo 1/1990, de 26 de junio, en el Reglamento General de Ingreso del

Personal al Servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura,

aprobado por Decreto 201/1995, de 26 de diciembre; y en el Decreto 170/2002, de 17 de

diciembre, por el que se regula el acceso al Empleo Público de la Administración de la

Comunidad Autónoma de Extremadura de ciudadanos nacionales de otros Estados a los

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que sea aplicable el derecho de libre circulación de trabajadores y de ciudadanos extranjeros

residentes en España.

Estas convocatorias cumplirán el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres

en el acceso al empleo público, de acuerdo con lo que establece el artículo 14 de la

Constitución, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo para la igualdad efectiva de Mujeres

y Hombres así como Ley 8/2011, de 23 de marzo, de Igualdad entre Mujeres y Hombres

y contra la Violencia de Género en Extremadura.

3. Las plazas que queden sin cubrir de las reservadas para el turno de discapacidad, no se

incorporarán a las ofrecidas por el turno libre. Las plazas ofertadas por promoción interna

que no sean cubiertas se acumularán a las ofertadas por el turno libre.

4. Las bases de la presente convocatoria, así como todos sus Anexos, se podrán consultar a

través de Internet en la dirección http://ciudadano.gobex.es. Además, a efectos informativos,

se hará público en la misma dirección de Internet, la relación de aspirantes admitidos

y excluidos, provisional y definitivamente, las relaciones de aprobados de cada ejercicio

y la puntuación de la fase de concurso.

Segunda. Requisitos de los aspirantes.

1. Para ser admitidos a la realización del proceso selectivo correspondiente, los aspirantes

deberán poseer al día de finalización del plazo de presentación de solicitudes, durante el

desarrollo del proceso selectivo y mantener hasta el momento de la toma de posesión, los

siguientes requisitos de participación:

a) Ser español/a.

Los nacionales de los Estados miembros de la Unión Europea podrán acceder, como

personal

...

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