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Apoyo administrativo en salud Grupo fosfec


Enviado por   •  19 de Marzo de 2022  •  Trabajos  •  356 Palabras (2 Páginas)  •  42 Visitas

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Taller de laboral

Estudiante:

Lina maría cantillo diago.

Docente:

Néstor Fernando copete hinestroza.

Santiago de Cali, 15 de marzo del 2022

Auxiliar de mercadeo

Grupo fosfec.

CASO:

Juan Pérez trabaja para la empresa z ha firmado un contrato individual de trabajo de 1 a 3 años lo requiere a usted para que le responda los siguientes interrogantes teniendo en cuenta que en los primeros 6 meses del primer año tenía un salario $1.200.000 y en el segundo semestre del 1 año un salario de $1.500.000, para el segundo año alcanzo un monto de $ 3.000.000 mensuales  por los 12 meses.

Y en el tercer año un salario de $3.500.000 necesita saber lo siguiente:

  1. Cuanto es el monto de las cesantías año a año.

R// de acuerdo en el primer semestre del primer año le corresponde un monto de $600.000 en el segundo semestre del primer año y tuvo un incremento en  el salario le corresponde un monto de $750.000 en un total del primer año de $1.350.000.

En el segundo año le corresponde un monto de $3.000.000

En el tercer año le corresponde un monto de $3.500.000

  1. Cuál es el monto de la prima de servicio.

R// en el primer semestre del primer año le corresponde un monto de prima de servicios de $600.000 en el segundo semestre del primer año un monto de $750.000.

En el segundo año recibe un monto de $1.500.000 en cada semestre para un total del monto anual de $3.000.000

En el tercer año recibe  un monto de $1.750.000 en cada semestre para un total del monto anual de $3.500.000.

  1. Cuál es el monto de los intereses año a año y de igual forma sus vacaciones.

R// los intereses de cesantías del primer año le corresponde de $162.000 ya que cuenta con diferente salario semestral y se le tiene en cuenta.

En el segundo año le corresponde un monto de $360.000 intereses de las cesantías.

En el tercer año le corresponde un monto de  $420.000 intereses de las cesantías.

De acuerdo sus vacaciones en el primer año le corresponden un monto de $675.000.

En el segundo año le corresponde un monto de sus vacaciones de $1.500.000.

Y en el tercer año le corresponde un monto de $1.750.000

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