CONTRATO EJEMPLO
Enviado por • 28 de Mayo de 2015 • 605 Palabras (3 Páginas) • 246 Visitas
SEGUNDA: FUNCIONES. EL TRABAJADOR prestará la labor aquí contratada poniendo a favor del EMPLEADOR toda su capacidad normal de trabajo, la cual se desarrollará en los lugares y sitios que para tal efecto indique EL EMPLEADOR. Igualmente, EL TRABAJADOR acepta cualquier orden de traslado que se le imparta para desempeñar otro cargo y función. PARAGRAFO. FUNCIONES ESPECÍFICAS: En relación con la actividad propia del trabajador, está la ejecutara dentro de las siguientes modalidades que implican claras obligaciones para el mismo trabajador así:
• Observar rigurosamente las normas que le fije la empresa para la realización de la labor a que se refiere el presente contrato.
• Guardar absoluta reserva, salvo autorización expresa de la empresa, de todas aquellas informaciones que lleguen a su conocimiento, en razón de su trabajo, y que sean por naturaleza privadas.
• Ejecutar por si mismo las funciones asignadas y cumplir estrictamente las instrucciones que le sean dadas por la empresa, o por quienes la representen, respecto del desarrollo de sus actividades.
• Cuidar permanentemente los intereses de la empresa.
• Dedicar la totalidad de su jornada de trabajo a cumplir a cabalidad con sus funciones de inspector de interventoría.
• Programar diariamente su trabajo y asistir puntualmente a las reuniones que efectúe la empresa o el consorcio a las cuales hubiere sido citado.
• Realizar el control de materiales, equipos, laboratorios inspección de las obras desarrolladas por el consorcio en los municipios de Cundinamarca (Cabrera, Arbeláez, Venecia, Pandi)
• Observar completamente armonía y comprensión con los clientes, con sus superiores y compañeros de trabajo, en sus relaciones personales y en la ejecución de su labor.
• Cumplir permanentemente con espíritu de lealtad, colaboración y disciplina con la empresa.
• Avisar oportunamente y por escrito, a la empresa todo cambio en su dirección, teléfono o ciudad de residencia.
TERCERA: VALOR. EL EMPLEADOR reconocerá y pagará como retribución por los servicios a EL TRABAJADOR, un Salario por la suma de UN MILLON QUINIENTOS MIL PESOS MCTE ($1.500.000) pagaderos en mensualidades vencidas. Dentro de este pago se encuentra incluida la remuneración de los descansos dominicales y festivos de que tratan los capítulos I y II del título VII del Código Sustantivo del Trabajo. Se aclara y se conviene que en los casos en los que el trabajador devengue comisiones o cualquier otra modalidad de salario variable, el 82.5% de dichos ingresos, constituye remuneración ordinaria y el 17.5% restante esta designado a remunerar el descanso en los días dominicales y festivos que tratan los capítulos I y II del título VII del Código Sustantivo de Trabajo. PARAGRAFO PRIMERO: Las partes expresamente acuerdan que lo que reciba o llegue a recibir en el futuro el trabajador,
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