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ÍNDICE

1. Dedicatoria ……………………………………………………………………………… 2

2. Introducción …………………………………………………………………………… 3

3. Superintendencia de Banca, Seguros y AFP..................................................... 4

I. Definición …………………………………………………………………. 4

II. Visión y Misión de la SBS ………………………………………………. 5

III. Reseña Histórica…………………………………………………………. 5

IV. Valores Institucionales…………………………………………………… 6

V. Finalidad de la SBS………………………………………………………. 7

VI. Objetivos de la SBS……………………………………………………… 7

VII. Atribuciones y funciones………………………………………………… 8

VIII. Organigrama – Estructura orgánica…………………………………… 12

1. Superintendencia de Bca.. Seguros y AFP……………… 12

2. Gerencia de Control institucional………………………… 13

3. Superintendencia Adjunta de Asesoría Jurídica……….. 13

4. Superintendencia Adjunta de Estudios Económicos….. 14

5. Superintendencia Adjunta de Riesgos………………….. 14

6. Gerencia de Planeamiento y Organización…………….. 14

7. Superintendencia Adjunta de Administración General… 15

8. Gerencia de Tecnologías de Información………………. 15

9. Gerencia de Productos y Servicios al Usuario………… 15

10. Gerencia de Asuntos Internacionales y Capacitación… 16

11. Secretaría General……………………………………….. 16

12. Gerencia de Comunicación e Imagen Institucional…… 16

13. Superintendencia Adjunta de AFP y Seguros…………. 17

14. Unidad de Inteligencia Financiera del Perú……………. 18

IX. Superintendente…………………………………………………………. 18

X. Regulación y Supervisión de la SBS………………………………….. 20

XI. Empresas del Sistema Financiero y de sistema de Seguros………. 21

A. Empresas del Sistema Financiero……………………… 21

B. Empresas del Sistema de Seguros…………………….. 23

C. Fondo de Seguros de Depósitos……………………….. 23

D. Central de Riesgos – Organización e Información…… 25

XII. Prohibiciones a las Empresas del Sistema Financiero……………... 26

A. Secreto Bancario – Alcance de la Prohibición………… 26

B. Levantamiento del Secreto Bancario…………………… 27

C. Prohibición de revelar el resultado de los informes…… 28

XIII. Actividades que requieren autorización de la Superintendencia…… 28

XIV. Intervención………………………………………………………………. 30

A. Causales de Intervención………………………………… 30

B. Facultades de la Superintendencia……………………… 30

XV. Regulación Económica – Presupuesto de la Superintendencia 31

4. Conclusiones.……………………….………………………………………………… . 32

5. Webgrafía ……………………………………………………………………………… . 33

DEDICATORIA

Dedicamos este trabajo a nuestros padres

Que siempre nos brindan su apoyo y que gracias

A ellos seremos unas grandes profesionales.

INTRODUCCIÓN

La Superintendencia ejerce en el ámbito de sus atribuciones, el control y la supervisión de las empresas conformantes del Sistema Financiero y Sistema de Seguros y de las demás personas naturales y jurídicas incorporadas por esta ley o por leyes especiales, de manera exclusiva en los aspectos que le corresponda.

La Superintendencia supervisa el cumplimiento de la Ley Orgánica y disposiciones complementarias del Banco Central, sin perjuicio del ejercicio de su autonomía, no incluyendo lo referente a la finalidad y funciones contenidas en los artículos 83º al 85º de la Constitución Política del Perú

SUPERINTENDENCIA DE BANCA, SEGUROS Y AFP

I. DEFINICIÓN

Es una Institución constitucionalmente autónoma y con personería de derecho público.

Su objetivo es proteger los intereses del público en el ámbito de los sistemas financieros, de seguros y del sistema privado de pensiones.

La Superintendencia de Banca y Seguros (SBS) es el organismo encargado de la regulación y supervisión de los Sistemas Financiero, de Seguros, a partir del 25 de julio del 2000, y del Sistema Privado de Pensiones (SPP) (Ley 27328). La SBS cautela el adecuado funcionamiento y la solidez de las empresas de los sistemas supervisados, así como de prevenir y detectar el lavado de activos y financiamiento del terrorismo. La SBS es miembro activo de la Alliance for Financial Inclusion.

La SBS es una institución de derecho público cuya autonomía funcional está reconocida por la Constitución Política del Perú. Sus objetivos, funciones y atribuciones están establecidos en la Ley General del Sistema Financiero y del Sistema de Seguros y Orgánica de la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP (Ley 26702).

LOCALES:

 Sede Principal: Calle Los Laureles 214, San Isidro

 Mesa de Partes: Calle 2 de Mayo 1511, San isidro

EL SISTEMA FINANCIERO Y LA INTERMEDIACIÓN FINANCIERA

Las entidades financieras reciben el dinero de los depósitos del público, pero también lo prestan para negocios, compra de casas y otras cosas, eso es intermediación financiera, por un lado, están las personas que guardan dinero (los ahorristas), y por otro, las personas con necesidad de dinero (los prestatarios). lo que hace el sistema financiero es trabajar con ambas sin que sea necesario que las partes se conozcan.

II. VISION Y MISION DE LA SBS

VISIÓN

Ser una institución supervisora y reguladora reconocida en el ámbito mundial, que aplica estándares internacionales y las mejores prácticas, apoyada en las competencias de su capital humano.

MISIÓN

Proteger los intereses del público, cautelando la estabilidad, la solvencia y la transparencia de los sistemas supervisados, así como fomentar una mayor inclusión financiera y contribuir con el sistema de prevención y detección del lavado de activos y del financiamiento del terrorismo.

III. RESEÑA HISTÓRICA

La Superintendencia de Banca y Seguros, nació como institución en el año 1931. Sin embargo, la supervisión bancaria en el Perú se inició en 1873 con un decreto que estableció requerimientos de capital mínimo, un régimen de emisión y cobertura de los billetes y publicación mensual de informes con indicación detallada de las cantidades de moneda acuñada o de metales preciosos existentes en las cajas bancarias.

El primer antecedente de una entidad supervisora fue una dependencia del Ministerio de Hacienda, denominada Inspección Fiscal de Bancos, una institución con objetivos poco definidos, que se limitaba a dar recomendaciones para corregir errores o enmendar infracciones. En cuanto al sector de seguros, su primer antecedente fue la Inspección Fiscal de Seguros creada en 1895 para verificar el cumplimiento de la ley por parte de las compañías de seguros.

Ya en el siglo XX, la crisis de los años 30 convenció a muchos países latinoamericanos que era necesario llevar a cabo profundas reformas monetarias y bancarias. Por ese entonces, el Banco de Reserva solicitó al Ministro de Hacienda autorización para invitar al profesor Edwin Walter Kemmerer para que brindase asesoría en dichas materias. De esta manera, en 1930 se constituyó la Misión Kemmerer, que formuló varios proyectos de Ley, algunos de los cuales fueron promulgados, tales como la Ley Monetaria, la Ley del Banco Central de Reserva y la Ley de Bancos.

IV. VALORES INSTITUCIONALES

1. INTEGRIDAD

El trabajador de la SBS demuestra con su comportamiento que es justo, firme, honrado e intachable, digno de la confianza de los demás.

2. PRUDENCIA

El trabajador de la SBS actúa con buen juicio, con cautela y en forma moderada. Asimismo, guarda reserva de cualquier hecho, información o documentación de la que hubiere tomado conocimiento en el ejercicio de sus funciones y sólo la revela en las instancias autorizadas.

3. RESPONSABILIDAD

El trabajador de la SBS es un profesional que se mantiene actualizado, aplica su conocimiento y experiencia con la autonomía, el cuidado y la atención debida en lo que hace o decide.

4. VOCACIÓN DE SERVICIO

El trabajador de la SBS se preocupa en atender con calidad y oportunidad las solicitudes de los clientes internos y externos.

5. CREATIVIDAD

El trabajador de la SBS es un profesional capaz de generar conceptos y alternativas de solución adaptables, originales

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