CUESTIONARIO PARA EL ANÁLISIS DE PUESTO DE GERENTE DE ALMACÉN.

CUESTIONARIO PARA EL ANÁLISIS DE PUESTO  DE GERENTE DE ALMACÉN

I. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO  

1.- ¿Existe algún código que tenga asignado su puesto?

Si

2.- ¿A quién  reporta los resultados de las actividades que realiza?

Al Director de Logística

3.- ¿A quién supervisa en sus labores?  

Al Supervisor de Almacén, al Supervisor de Reacondicionamiento y al Coordinador de Captura

4.- ¿Con quién tiene que mantener comunicación como parte de su trabajo dentro y fuera de la empresa?  

De forma interna con Gerencia de Operaciones, Gerencias de Suministros, Gerencia de Mantenimiento, Gcia de Distribución y Porteo, Gcia de Promociones, Gcia de Costos, Gcia de Impuestos, Gcia de DPN, Gerencias de Mercadotecnia Mx y Ca, Gerencia de RH., Gerencia de Contabilidad, Gerencia de Sistemas, Jefatura de Calidad

De forma externa con el Proveedor de destrucción fiscal, Cedis SV, Cedis SV / Provedores Racks / Montacargas

5.- ¿Qué tipo de funciones desempeña de dirección, de coordinación  u operativas?

• Coordina y supervisa las actividades del almacén y los registros que se generen de las mismas
• Coordina la correcta ejecución de la cadena de suministros de forma interna y externa con los proveedores
• Supervisa el correcto embarque para envío al exterior
• Administra los recursos que les son conferidos haciendo un uso óptimo de los mismos
• Vigila que sus colaboradores se apeguen a las políticas y procedimientos que existen dentro de la empresa
• Coordina los planes y programas de capacitación de sus colaboradores
• Controla y coordina la destrucción física de los productos en la fecha indicada
• Planea las fechas de realización de inventarios

7.- ¿Cuál es  la función o funciones generales  que desempeña dentro de esta organización?  

• Garantizar la confiabilidad de los inventarios de la empresa de acuerdo a los parámetros que establezca la misma

8.- ¿Cuáles son las  funciones específicas que desarrolla dentro de la organización?  

• Coordinar las actividades que se llevan a cabo en el almacén
• Optimizar el uso de los recursos que son asignados para el cumplimiento de las operaciones
• Coordinar la logística de abastecimiento y entrega de pedidos
• Coordinar las etapas de implementación del sistema WMS

9.- ¿Cuáles son las funciones que comparte con todo el personal de la organización?  

• Coordinar las fechas de realización de los inventarios
• Brindar un nivel de servicio excelente a los proveedores
• Garantizar el correcto abasto en la cadena de suministro
• Brindar la información de las políticas y procedimientos con que se cuenta en la organización
• Coordinar la implementación y la capacitación de los involucrados en WMS

II. ESPECIFICACIÓN DEL PUESTO  

10.- ¿Qué conocimientos y habilidades debe poseer para desarrollar apropiadamente sus funciones?  

Debe tener conocimientos de administración, manejo de inventarios, manejo de equipos de trabajo, liderazgo y toma de decisiones.

12.- ¿Qué habilidades debe poseer para desarrollar apropiadamente sus funciones?  

Debe tener altos niveles de comunicación efectiva, liderazgo, empowerment así como una toma de decisiones efectiva.

13.- ¿Qué nivel de estudios se requiere para poder realizar el trabajo?  

Licenciatura en Administración  o Ingeniería Industrial terminada

14.- ¿Qué equipo maneja  como parte de sus actividades?  

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