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DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y NÓMINAS DE LA UNIVERSIDAD DE NUEVO LEÓN


Enviado por   •  24 de Febrero de 2016  •  Síntesis  •  272 Palabras (2 Páginas)  •  817 Visitas

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NOMBRE DEL PUESTO: PRACTICANTE

NOMBRE DEL ALUMNO: YAEL YAMILETH SALDAÑA RODRIGUEZ

MATRÍCULA: 1565021

SEMESTRE:

E-MAIL: SAIR_RDZ@HOTMAIL.COM

MÓVIL: (044) 811-4883-372

SUPERVISOR PRÁCTICA DEPARTAMENTAL: Francisco Antonio Treviño Elizondo

UBICACIÓN ORGANIZACIONAL DEL PUESTO

NOMBRE DE LA EMPRESA

DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y NÓMINAS DE LA UNIVERSIDAD DE NUEVO LEÓN

DEPARTAMENTO

RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DEL PERSONAL

JEFE DIRECTO

LIC. LAURA RAQUEL HUIZAR ALARCÓN

E-MAIL LAURA.HUIZARA@UANL.MX

TELÉFONO 83294000 ETX. 5190, 5070

DATOS DE IDENTIFICACIÓN DEL CONVENIO DE PRÁCTICA DEPARTAMENTAL

CÁMARA DE COMERCIO A LA QUE PERTENECE LA EMPRESA

UNIVERSIDAD AUTONOMA DE NUEVO LEÓN

DURACIÓN DE LA REALIZACIÓN DE PRÁCTICA DEL ALUMNO

FECHA INICIO (06/01/2016)

FECHA TERMINO (30/06/2016)

HORARIO A CUBRIR POR EL PRACTICANTE

5 DÍAS

DÍAS DE LA SEMANA

08:30 AM – 12:30 PM

HORARIO DIARIO

PROPÓSITO DEL PUESTO

(Haga una síntesis general del trabajo basándose en las preguntas clave)

¿Qué hace?

-Brindar atención al público

-Dar seguimiento a las solicitudes laborales

-Investigación Laboral y/o personal

-Localización de candidatos

- Aplicación de diferentes pruebas psicológicas

¿Cómo se hace?

¿Para qué se hace?

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES DEL PUESTO

(Enuncie las principales funciones para conocer las actividades a realizar)

FUNCIÓN (ES) PRINCIPAL (ES):

FUNCIÓN (ES) GENERAL (ES):

ACTIVIDADES EXTRAORDINARIAS

(Enuncie las actividades esporádicas que podría requerir que cubra el puesto)

CONOCIMIENTOS

(Mencione los conocimientos generales y específicos para desarrollar las funciones que el puesto requiere)

Conocimiento General

Conocimiento Específico

Nivel de Dominio

1)

2)

3)

4)

HABILIDADES Y ACTITUDES

(A continuación se enlistan sugerencias de habilidades y actitudes que puede requerir el puesto para cubrirse, seleccione las que considere necesarias o enuncie las requeridas)

Habilidades

Actitudes

___ Administración

___ Comunicación oral

___ Actitud al cambio

___ Responsabilidad

___ Capacidad analítica

___ Liderazgo

___ Iniciativa/creatividad

___ Trabajo en equipo

___ Comunicación escrita

___ Negociación

___ Motivación

___ Otros:

___ Trabajo bajo presión

___ Otros

   _______

__________________________

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NOMBRE Y FIRMA

PUESTO

NOMBRE

ALUMNO

Dra. Blanca Idalia Montoya Flores

EMPRESA

SUBDIRECCIÓN DE PROYECTOS EDUCATIVOS Y ASISTENCIALES

FACULTAD DE PSICOLOGÍA UANL

...

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