DRAMATIZACIÓN – RESUMEN TIPOS DE COMUNICACIÓN
Enviado por MashitaSwaggy • 8 de Marzo de 2018 • Tareas • 481 Palabras (2 Páginas) • 410 Visitas
INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR DE CALKINÍ[pic 1][pic 2]
EN EL ESTADO DE CAMPECHE.
MATERIA: COMUNICACIÓN CORPORATIVA
CATEDRÁTICO: JUAN AGAPITO SOLÍS VALENCIA.
CARRERA: LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN
SEMESTRE: 2 GRUPO: “B”
ALUMNA: MATRÍCULA:
ANGÉLICA RUBÍ DE LA CRUZ COLLÍ – 6204
TRABAJO: DRAMATIZACIÓN – RESUMEN TIPOS DE COMUNICACIÓN
PARCIAL: 1
FECHA: 7 DE MARZO DEL 2018.
DRAMATIZACIÓN | ||||||||
Preparación del guión está bien diseñado y organizado. | El audio está correctamente editado y se aplicaron todos los recursos correspondientes. | Vídeo con muy buena edición, utilizando las aplicaciones correspondientes | Créditos, se atribuyen todos los créditos | El producto demuestra gran originalidad. Las ideas son creativas e ingeniosas | Presenta una reflexión creativa sobre el tema | Incluye todas las referencias confiables consultadas | Participación grupal | TOTAL |
30 | 20 | 20 | 5 | 5 | 5 | 5 | 10 |
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“La mitad del mundo tiene algo que decir, pero no puede; la otra mitad no tiene nada que decir, pero no calla” - Robert Lee Frost (1874-1963) Poeta estadounidense
Además de una necesidad la comunicación es una capacidad con la que cuenta el ser humano, estas habilidades se desarrollan a lo largo de nuestra vida y gracias a esta podemos compartir información que tienen que ver con nuestras emociones, opiniones, sentimientos u otros datos. Para poder comunicarnos intervienen 3 elementos estos son el emisor que es quien transmite el mensaje, el receptor este es quien recibe el mensaje y el canal que es lo que permite que el mensaje sea transmitido, ya sea de forma visual, verbal o vocal. Se puede hablar de tres estilos diferentes de comunicación: pasivo o inhibido, agresivo y asertivo pero se considera que el asertivo es el más adecuado para establecer relaciones personales y comunicarse. El estilo inhibido es no decir nada sobre el comportamiento que nos molesta, evitar actuar por miedo a lo que pueda pasar, o abordar la situación de manera poco directa escogiendo caminos o estrategias complicadas que nos den inseguridad al hacerlo. El estilo agresivo es tratar de imponer su criterio y conseguir sus objetivos sin importarle la opinión ni los sentimientos de la otra persona usando intimidación, sarcasmo, o recurriendo a la violencia física. El estilo asertivo es el intermedio entre el estilo agresivo y el pasivo y es usado por personas que son capaces de defender sus propios intereses y opiniones al mismo tiempo que respetan que los demás tengan los suyos. Un estilo que ayuda a realizar sus objetivos sin sacrificar las futuras relaciones, actuar asertivamente significa que tu expresas lo que quieres y deseas de un modo directo, honesto y en un modo adecuado que claramente indica lo que tú quieres de la otra persona pero mostrando respeto por ella. Es el único estilo de comunicación que facilita la relación entre las personas. Cada persona tiene un estilo de comunicación que afecta o mejora su relación con las otras personas.
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