EJEMPLO POLITICAS DE UNA EMPRESA.

10.2.1        Políticas

A) De personal.

• Portar el uniforme de trabajo, limpio y en buen estado.
• Ser puntual (Hora de entrada a las 8:00 am, tolerancia de 5 minutos, pasado el tiempo se descontara el 10% de su salario del día)
• No dañar, destruir o robar intencionalmente bienes de sus compañeros de trabajo o de la empresa.
• Tener una actitud positiva y tolerante hacia los clientes.
• Al finalizar el turno de cada empleado dejar todo en orden

B) Cambio de mercancía.

• Al cambiar  alguna mercancía dañada ésta debe venir:

• Con factura
• Con su empaque
• Garantía
• Los libros contará con 10 días de garantía, se hará el cambio por defecto de fábrica.
• Para los artículos de papelería se realizara el cambio en el mismo día de la compra, siempre y cuando sea defecto de fábrica.
• El articulo o libro no debe presentar muestra de maltrato.
• El cambio se hará por el mismo producto o equivalentes al precio de éste.

    C) De recursos humanos

• Remuneraciones.

• Para el cumplimiento de sus objetivos institucionales, incorporará al personal de la mayor excelencia disponible, para lo cual deberá fijar niveles de remuneraciones e incentivos que consideren las realidades existentes en los diferentes mercados profesionales.
• Retendrá a dicho personal mediante incentivos económicos y no económicos ligados al desempeño individual y colectivo.
• Para mantener un ambiente agradable dentro de la empresa haremos que el trabajo no sea una carga más para todo el personal, sino que estén motivados a través de remuneraciones.

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