Ejemplos De Coaching

Coaching personal

Un hombre está pasando por una crisis personal resultante de darse cuenta que ha llegado a 40 años de vida, en este punto, el hombre “no sabe” hacia donde debe ir o qué debe hacer, además de esto, está teniendo problemas en la comunicación y en la forma en que se relaciona con su esposa.

El coaching debe mostrar al hombre que las respuestas están dentro de sí mismo, solo debe ser guiado para poder encontrarlas, una vez que encuentre las respuestas podrá mejorar su comunicación ya que sabrá que es lo que desea de él y de los demás.

Coaching ejecutivo

El colaborador de una empresa, quién trabaja en un mando intermedio, desea mejorar su desempeño y utilizar todo su potencial para apoyar a la empresa.

El colaborador decidió por cuenta propia utilizar el coaching, es decir, se hizo consciente de sus fallas y ha decidido corregirlas.

Un punto importante a destacar en este caso es que el colaborador decidió por cuenta propia tomar el coaching ejecutivo, lo cual es vital para poder desarrollar cualquier tipo de coaching, debido a que si no se toma la decisión por cuenta propia no se obtendrían los resultados esperados.

Coaching de equipos

Una pequeña empresa local recién ha terminado de reclutar al personal correspondiente al área de ventas, el gerente no tiene muy claro cómo hacer para que el personal se integre completamente y comprendan la misión y la visión, debido a estas razones ha decidido que la mejor forma de hacerlo es recurriendo al coaching de equipos.

En este caso, el coaching de quipos cumple una función doble, sirve para integrar entre sí a los colaboradores y para hacerlos parte de la empresa a través de la asimilación de la misión y la visión.

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