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Evaluacion Ambiental


Enviado por   •  14 de Mayo de 2014  •  4.168 Palabras (17 Páginas)  •  346 Visitas

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EVALUACION AMBIENTAL

UNIVERSIDAD DEL TOLIMA

CREAD MOCOA

PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL-VII VACACIONAL

EVALUACIO AMBIENTAL

MOCOA

2014

EVALUACION AMBIENTALES

TUTORA:

LORENA ARCOS

UNIVERSIDAD DEL TOLIMA

CREAD MOCOA

PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL-VII VACACIONAL

EVALUACION AMBIENTAL

MOCOA

2014

TABLA DE CONTENIDO

INTRODUCCION

1. OBJETIVO

2. OBJETIVOS ESPECIFICOS

3. DESCRIPCION DEL CENTRO DE DESARROLLO INFANTIL

3.1. MISIÓN

3.2. VISIÓN

4. DESCRIPCION DE LAS AREAS DE TRABAJO Y PROCESO PRODUCTIVO

5. DIAGNOSTICO SANITARIO

5.1. DESCRIPCION DE LA CONDICIONES DE MANEJO Y USO DEL AGUA

5.2. DESCRIPCION Y MANEJO DE RESIDUOS SOLIDOS

5.3. DESCIPCION E IDENTIFICACION DEPOSIBLES CRIADEROS Y HABITOS DE FAUNA NOCIVA

5.4. DESCRIPCION DE UNIDADES SANITARIAS

5.5. MANEJO DE PRODUCTOS ALIMENTICIOS (MATERIA PRIMA Y PRODUCTOS ELABORADOS.

5.6. DESCRIPCION GENERAL DEL ASEO LIMPIEZA DE LA EMPRE

5.7. ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL

6. ESTRATEGIAS DE ACCION PARA MEJORAR LAS CONDICIONES ENCONTRADAS Y POTENCIALIZAR LA HIGIENE Y EL SANEAMIENTO.

6.1. PROGRAMA DE LIMPIEZA Y DESINFECCION DE AREAS.

6.2. PROGRAMA DE USO Y MANEJO DEL AGUA

6.3. PROGRAMA DE CONTROL Y MANEJO DE VECTORES

6.4. PROGRAMA DE MANEJO Y DISPOSICION DE RESIDUOS SOLIDOS

6.5. PROGRAMA DE MANEJO DE ALIMENTOS

6.6. PROGRAMA DE CALIDAD DEL AIRE: RUIDO Y OLORES

7. CONCLUSIONES.

8. ANEXOS.

INTRODUCCION

La implementación del plan de saneamiento en el centro de Desarrollo Infantil busca asegurar la calidad de los alimentos que se elaboran y distribuyen a los niños y niñas con el fin de garantizar la inocuidad de los mismos, y prevenir cualquier enfermedad infectocontagiosa que afecten la salud de cada uno de ellos.

Comprendiendo los planes de limpieza y desinfección, disposición de desechos sólidos y calidad del agua establecidos en el decreto 3075 del 23 de Diciembre de 1997, el cual estipula los lineamientos técnicos que deben seguir en todas las entidades que manipulen alimentos, se tomará cada uno de los parámetros establecidos en este decreto para el desarrollo de este programa.

1. OBJETIVO

Conocer la aplicabilidad del manual de buenas prácticas en el centro de desarrollo infantil del municipio de Villagarzón, Putumayo; para identificar las falencias presentes y bridar una serie de recomendaciones teniendo en cuenta cada uno de los programas (programa de limpieza y desinfección, programa de control de plagas, programa de residuos sólidos y líquidos, programa de monitoreo de calidad de agua. Todo esto con el fin de brindar a los niños y niñas del CDI un producto garantizando la calidad de los mismos.

2. OBJETIVOS ESPECIFICOS

• Brindar una serie de recomendaciones para garantizar a los niños y niñas una adecuada limpieza y desinfección del CDI Mis Bellos Sueños.

• Describir las áreas que conforman la fundación, teniendo en cuenta un organigrama

• Elaborar programas de mejora de calidad para la fundación CDI Mis Bellos Sueños

3. DESCRIPCION DEL CENTRO DE DESARROLLO INFANTIL

3.1. MISION

Somos un Centro de Desarrollo Infantil dedicado a la orientación de niños y niñas pertenecientes a la estrategia de 0 a siempre, que brinda una atención integral de calidad, en la educación inicial de los niños y niñas basada en valores, con un enfoque de derechos y diferencial.

3.2. VISIÓN

El centro de Desarrollo Infantil MIS BELLOS SUEÑOS se proyecta a futuro como un Centro de Desarrollo de alta calidad, con una infraestructura acorde a las necesidades de los niños y niñas, para responder a la demanda de beneficiarios del municipio, con programas pedagógicos innovadores que nos conviertan en líderes dentro del sector de Villagarzón.

El Centro de Desarrollo Infantil cuenta con dos sedes Nazaret y Agrupado, las cuales están ubicadas en el municipio de Villagarzón, departamento del Putumayo en el barrio FATIMA.

El instituto colombiano de bienestar familiar, por medio de la FUNDACION FRATERNIDAD, viene desarrollando el programa CENTRO DE DESARROLLO INFANTIL (CDI) MODALIDAD INSTITUCIONAL, dentro de la estrategia de 0 a siempre, en donde el CDI Mis Bellos Sueños está conformado por 23 trabajadores, que prestan el servicio a 156 niños y niñas beneficiarios, los cuales se

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