ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL


Enviado por   •  10 de Julio de 2015  •  Tesis  •  683 Palabras (3 Páginas)  •  220 Visitas

Página 1 de 3

DESARROLLO

INTRODUCCIÓN.

La OIT indica la importancia de que las organizaciones cuenten con una política de prevención de riesgos las cual establece y promueve el sistema de gestión en prevención de riesgos que se implementa en la organización.

La política de prevención de riesgos debe establecer el compromiso que adquiere la organización en lo que respecta a sistemas preventivos para proteger la integridad del trabajador, esta política debe ser conocida por todos los trabajadores con el propósito de aplicar las indicaciones establecidas en este documento.

POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

Empresa Constructora SOL DEL SUR S.A., consciente de la importancia social y económica de los accidentes del trabajo y las enfermedades profesionales, se manifiesta decididamente partidaria de las acciones de prevención y control de los riesgos laborales, como una forma de contribuir al mejoramiento de la salud y bienestar de sus trabajadores, además de la conservación de los recursos materiales la empresa.

La prevención de los accidentes y enfermedades profesionales es inherente a las actividades productivas y una de las responsabilidades principales del nivel ejecutivo, supervisión y trabajadores.

En el convencimiento de que los accidentes del trabajo y enfermedades profesionales pueden controlarse, eliminando las causas que los ocasionan, nuestra empresa establece las siguientes políticas, las que deben ser de conocimiento de todo el personal.

1.- La Prevención de Riesgos es "RESPONSABILIDAD DE TODOS Y CADA UNO DE SUS TRABAJADORES", a fin de obtener una acción permanente en la eliminación de las causas de los accidentes. Estas responsabilidades se establecerán de manera que todos cumplan con las actividades encomendadas en el programa de prevención de riesgos, se estable a su vez que la prevención de riesgos es parte integra de la organización.

2.- Cumplir con las disposiciones legales de seguridad y salud en el trabajo, establecidas en la normativa vigente, con el propósito de cumplir en las condiciones sanitarias básicas y ambientales de los lugares de trabajo mejorando la calidad de vida de nuestros trabajadores al interior de nuestra organización como también el control de las posibles enfermedades profesionales y el cumplimiento de las actividades de prevención de riesgos a implementar.

2.- La seguridad del personal, es la primera responsabilidad de la empresa ya que las metas de producción, costos y calidad de las operaciones dependen de la salud y bienestar de todos nuestros trabajadores, se establece que la calidad de vida de nuestros trabajadores al interior de la organización

3.- La prevención de Riesgos Laborales y Salud Ocupacional se desarrolla

...

Descargar como (para miembros actualizados)  txt (4.6 Kb)  
Leer 2 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com