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Reconocimiento Del Riesgo.


Enviado por   •  29 de Julio de 2014  •  1.089 Palabras (5 Páginas)  •  265 Visitas

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Reconocimiento del riesgo.

Héctor Alejandro Bravo Herrera.

Ergonomía

Instituto IACC

28 de Julio del 2014

Introducción.

Es importante mencionar y reconocer la frecuencia que presenta en el país la incidencia de trastornos músculos esqueléticos por lo que en este informe buscaremos identificar, evaluar la aparición de este tipo de sucesos que en la generación de actividades presentan un menos cabo para los procesos y las metas dispuestas por la organización. Ideal el reconocimiento de sus factores de riesgos y el efectivo control de ellos.

Desarrollo

INSTRUCCIONES:

1. Describir y explicar cinco puestos de trabajo en el que existan factores de riesgo de trastornos músculo-esqueléticos.

• Conductor de camiones de exportación: En el desarrollo de la actividad exige la responsabilidad de recorrer grandes distancias que te llevan desde una ciudad a otra (Arica - Punta arenas), Distancias que llevan una aproximación de unos 4.329 km de distancia, lo que expone al trabajado a trabajos de reparación en la ruta, extensas horas al volante, responsabilidad de la mantención de la carga y cumplir con los horarios. Otro la exposición de la temperaturas ambientes extremas en el invierno y verano.

• Cajero de supermercado: El desarrollo de la actividad tiene como responsabilidad, atender al público y digitalizar los productos que estos requieran, esto conlleva la exigencia de estar muchas horas de pie mientras dure al horario de trabajo (8 horas) y la manipulación del teclado y mause de un computador, mantener el control de los montos económicos adquiridos lo que conlleva una gran presión psicológica.

• Secretario técnico: El desarrollo de sus actividades exige la documentación de los antecedentes del personal y de la organización, junto con ello la digitalización de documentos y la obtención de licencias y pagos. Lo que conlleva largas horas de trabajo estando sentado, concentración y la presión de toda la documentación necesaria para la gestión de la organización.

• Ayudante de la construcción: requiere la disponibilidad del personal en todo momento, para actividades de limpieza, carga, descarga y traslado de materiales y equipos, construcción de excavaciones, sobreesfuerzo. Otro la exposición de la temperaturas ambientes extremas en el invierno y verano.

• Soldador: su trabajo es más bien especifico sus actividades lo llevan a la construcción de estructuras metálicas de diferentes objetivos, llevándolo a exponerse a gases y equipos y herramientas eléctricas, manipulación, carga y descarga de materiales. Otro la exposición de la temperaturas ambientes extremas en el invierno y verano. El origen natural de sus actividades lo expone a la proyección de partículas elementos cortantes, punzantes y a la llama abierta de algunos elementos.

2. Mencionar, para cada puesto de trabajo, al menos tres factores de riesgo de trastornos músculo-esqueléticos.

Cada actividad que se desarrolla a lo largo de una organización nos expone a distintos niveles de riesgos y peligros los cuales clasificados dentro de factores de trastornos musculos-esquelesticos TME podemos identificar en tres categorías: físicos, psicosociales e individuales.

Es por esta razón que describiremos las actividades en el ítem anteriormente descritos. A lo menos tres factores por cada cargo:

• Conductor de camiones de exportación:

o Factor físico: Posturas estáticas al estar sentado durante prolongaciones de tiempo excesivas.

o Factor psicosocial: Demandas altas de cumplimiento en la cantidad de viajes, tiempos de llegadas insuficientes, otros.

o Factor Individual: Por el modo de vida es común ver que los camioneros sufren de una mala alimentación provocándoles obesidad.

• Cajero de supermercado:

o Factor físico: posturas forzadas estáticas por largas horas de exposición a estar sentado digitalizando productos y atender clientes.

o Factor

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