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SEGURIDAD E HIGIENE.


Enviado por   •  22 de Febrero de 2017  •  Apuntes  •  2.930 Palabras (12 Páginas)  •  262 Visitas

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Tecnológico Nacional de México

Instituto Tecnológico de Aguascalientes

Departamento: Ingeniería Industrial

“Programa de Seguridad e Higiene Industrial para el año 2016”

Empresa

Alumnos.- Espino García Samuel

               Juárez Rivera Miriam Jaqueline

Tecnológico Nacional de México

Instituto Tecnológico de Aguascalientes

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Departamento de Ingeniería Industrial

“Programa de seguridad e higiene industrial para el año 2016”

Empresa  S.A. de C.V.

Alumnos: Espino García Samuel

       Juárez Rivera Miriam Jaqueline

Catedrático: José de Anda Bernal

Aguascalientes, Ags. Enero-Junio 2016

Resumen

La ausencia de un programa formal, política y objetivos de seguridad, así como el compromiso de sus integrantes, fueron lo que mostraron la necesidad de elaborar un programa. Además de la falta de prevención y conciencia sobre las pérdidas que generan los accidentes y no solo son perdidas económicas, sino que también de perdidas incluso humanas si es que ocurre un accidente en el que el peor de los casos es una incapacidad por perder algún miembro del cuerpo o la incapacidad de poder moverlos, y en el peor de los casos puede surgir hasta alguna muerte.

Para elaborar el programa y desarrollar las contramedidas hacia los accidentes de trabajo se realizó previamente un diagnostico situacional compuesto del análisis de los gráficos elaborados respecto a los accidentes que ocurrieron en el año, para así poder establecer alguna medida y lograr reducir la prima.

Resumen……………………………………………………………………………….. i

Contenido General……………………………………………………………………. ii

Capítulo I

Introducción…………………………………………………………………………… 2

Justificación…………………………………………………………………………… 2

Objetivos…………………………………………………………………………….… 3

Problemas a resolver………………………………………………………………… 4

Alcances y limitaciones.…………………………………………………………….. 4

Cálculos preliminares………………………………………………………………… 5

Gráficos………………………………………………………………………………..

Capítulo I

Introducción

A continuación se presenta la introducción, justificación, objetivos generales y específicos, problemas a resolver, cálculos preliminares, gráficos, alcances y limitaciones.

Introducción

Programa de higiene y seguridad industrial para el año 2016

La empresa “ S.A. de C.V.”, la cual se dedica a  , en el año 2015 registro en el I.M.S.S., los riesgos de trabajo que usted ya tiene en su poder, la empresa se encuentra en difíciles problemas financieros y en una junta de directores se determinó disminuir los riegos de trabajo, los cuales presentan grandes problemas para lograr los objetivos de la empresa en cuanto a la productividad se refiere.

El director general se determinado que el departamento de ingeniería, del cual usted es el responsable, proponga un programa de seguridad e higiene para el año 2016, el cual debe estar enfocado a disminuir los riesgos de trabajo y de esta forma, reducir el ausentismo, el cual genero la disminución de la productividad de incremento el pago de prima por riesgo de trabajo que paga la empresa I.M.S.S., la cual en el año 2015 fue de 0.03955 el objetivo de la empresa con respecto a la prima por riegos de trabajo, es disminuirla al máximo permitido en el año 2017.

El departamento de relaciones industriales proporcionó los siguientes datos, los cuales son de importancia para planear el programa de higiene y seguridad industrial del año 2016.

En el año 2015 la empresa ocupo el siguiente personal:

Departamento

Número de trabajadores del año 2015

S.B.C. promedio diario proyectado por trabajador para el año 2016, (percibido por el trabajador)

Gerencia general

3

$1,600.00

Producción

290

$210.00

Mantenimiento

150

$230.00

Control de producción

58

$225.00

Control de calidad

15

$250.00

Relaciones industriales

8

$280.00

Finanzas

6

$300.00

Ventas

85

$290.00

La empresa proyecta un decremento, al número de trabajadores de 4% anual por departamento durante los próximos dos años a partir del año 2016 (redondear el número de trabajadores hacia arriba, después del .5 de lo contrario dejarlo igual), así como un 5% de aumento salarial por departamento durante los próximos 2 años a partir del año 2017.

Nota: El director general desea invertir en el programa de higiene y seguridad industrial, pero desea que usted justifique y soporte las actividades que se realizarán; así mismo quiere saber: como se recuperará la inversión y en cuanto tiempo

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