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Salud Ocupacional


Enviado por   •  10 de Abril de 2014  •  525 Palabras (3 Páginas)  •  133 Visitas

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TALLER

Descripción:

Usted ha sido contratado como coordinador del PROGRAMA DE SEGURIDAD y Salud en el trabajo de la empresa ISSAL LTDA. Como una de sus primeras tareas, le es solicitado que proponga 5 actividades para implementar uno de los subprogramas dentro de la compañía, y luego comunicar a los empleados y directivos, dichas actividades, por medio de un folleto informativo. Para lograr lo anterior:

1. Lea cuidadosamente los siguientes datos de la empresa ISSAL LTDA

2. ISSAL LTDA es una empresa industrial y comercial de textiles, con 5 años de experiencia en el mercado.

3. Misión de la empresa: Satisfacer las necesidades del CLIENTE INTERNO y externo desarrollando, fabricando y comercializando telas con precios competitivos.

4. Visión de la empresa: Ser en 2015, una empresa líder del mercado minorista de textiles, con precios competitivos y presencia en el mercado nacional.

5. Infraestructura: Una sede ubicada en la ciudad de Bogotá, distribuida así:

-Planta: Un piso con 15 máquinas dentro de las cuales se tiene (hilatura, retorcido, tejeduría, tintorería y estampación)

-Área Administrativa: Edificio de 3 plantas (5 oficinas en 2da y 3cera planta).

-Área Comercial: Primera planta del edificio (2 locales)

-Bodega: 500 m2

6. Información Sociodemográfica de la población trabajadora

POBLACIÓN HOMBRE MUJERES TOTAL HORARIO DE TRABAJO

OPERARIOS 12 25 37 Tres turnos rotativos, incluyendo fines de semana: 6am-2pm, 2pm- 10pm, 10pm a 6 am.

ADMINISTRATIVOS Y VENDEDORES 6 11 17 L-V: 8am-5pm

INTENDENCIA 3 5 8 L-V: 7am-4pm

TOTAL 21 41 62

2. Escoja uno de los subprogramas de Seguridad y Salud en el Trabajo, estudiados en el material semanal:

3. Piense en mínimo 5 actividades que pueda implementar, con los empleados de la compañía, de acuerdo al subprograma escogido.

SUBPROGRAMA DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

ACTIVIDADES DESCRIPCION DETALLADA

CAPACITACCION SOBRE ACCIDENTES EN EL TRABAJO Capacitación a los empleados sobre cómo actuar al momento de ser víctima de un accidente laboral.

REALIZAR SIMULACRO DE ACCIDENTE Realizar simulacro sobre un incendio en la empresa y se identifica las falencias y las fortalezas al

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