Topicos Selectos De Negocios

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Tópicos selectos de Negocios Nombre del profesor:

Módulo:1

Temas fundamentales de ciencias Actividad:1

Fecha:

Bibliografía: Guajardo, S. (s.f.). La Construcción del Proyecto de Nación en México. Delfos. Recuperado 15 de octubre de 2011.

Objetivo:

Es investigar el porqué de la emigración de profesionistas por la inseguridad nacional.

Procedimiento:

Investigue en la información que viene en el tema aparte de indagar en fuentes confiables de internet para poder abundar en el tema y poder investigar más.

Resultados:

La Secretaria de Educación Pública (SEP) afirmó que cada año emigran 20 mil jóvenes con alto nivel de escolaridad. “Esto se debe a la falta de oportunidades, el desempleo, la escasez de plazas en las universidades públicas y las oportunidades salariales.” Estados Unidos es el destino principal.

De acuerdo con Grupo Multisistemas de Seguridad Industrial (GMSI) esto le cuesta al país 100,000 millones de pesos al año.

La fuga de profesionistas en nuestro país ya no es solo por la búsqueda de mejores empleos y salarios; a partir del 2010, la creciente inseguridad y violencia se han convertido en las principales causas por las que los jóvenes con estudios universitarios anhelan salir del país.

Esta situación nos ha llevado a realizar nuestro proyecto que busca conocer las expectativas de los jóvenes que están próximos a terminar sus estudios universitarios y asimismo descubrir cuáles son las motivaciones de dichas expectativas.

En la Ciudad de México a 400 jóvenes que definieron la falta de seguridad como su principal preocupación, seguida del desempleo (18%), crisis financiera (10%), narcotráfico (8%) y corrupción (7%).

Este estudio relata que la situación delictiva en el país es el principal expulsor del talento nacional; al 56% de los capitalinos consultados les preocupa más la violencia que la economía.

En 2010 la fuga de jóvenes con preparación, creció el 33% debido al fenómeno de inseguridad, de este porcentaje, el 75% pertenecía a universidades privadas y el 25% a instituciones públicas

Sin duda uno de los argumentos más recurrentes en torno al efecto económico de la migración es que esta afecta negativamente las tasas de empleo y las remuneraciones en los países receptores.

La lógica de este argumento es la siguiente: al inmigrar a un país los trabajadores migratorios entran en directa competencia por las plazas de trabajo con los trabajadores locales. Como los trabajadores migratorios están muchas veces dispuestos a aceptar condiciones de trabajo inferiores, vale decir, salarios más bajos, imposibilidad de afiliación a la seguridad social y sindicalización, los empleadores los prefieren porque de este modo pueden reducir sus costos de operación y así incrementar los márgenes de ganancia.

En términos prácticos esto redunda en que los trabajadores migratorios desplazan a los trabajadores del país receptor y de esta manera aumentan el desempleo, inciden negativamente en el nivel de salarios del mercado, o bien provocan simultáneamente desempleo y bajan el nivel de las remuneraciones en el mercado del país receptor. Según esta visión, la migración es especialmente perniciosa durante ciclos recesivos o de des aceleramiento económico.

El impacto generado por el éxodo de trabajadores es quizás el único punto donde existe consenso sobre los efectos de la migración en la economía de los países.

En general, los autores coinciden en señalar que la fuga de mano de obra es negativa para el país emisor, sobre todo en el caso de mano de obra calificada. La pérdida de personal altamente capacitado como ingenieros, abogados, médicos, científicos y otros profesionales repercute negativamente en la productividad de la economía del país emisor.

Es preciso recordar que muchas veces el Estado invirtió mucho dinero en la formación de esta gente y que por ende su partida reviste una consecuencia negativa para el país emisor.

En el caso de los científicos más calificados, su emigración significa que el país se verá privado de personas muy difíciles de sustituir y dificultará aún más el desarrollo de investigación local.

El éxodo de personal médico como doctores, enfermeras,

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