ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

Animacion Socio Cultural


Enviado por   •  6 de Junio de 2014  •  445 Palabras (2 Páginas)  •  222 Visitas

Página 1 de 2

Aspectos Generales:

- El grupo a trabajar está ubicado en la zona sur de Santiago, en donde los sujetos trabajan dentro del Programa de Colonia Urbanas, perteneciente a la Vicaria de la Pastoral Social y de los Trabajadores.

Colonias Urbanas está formado por personas que son parte de una comunidad las cuales funcionan en conjunto con las Vicarias zonales de la Ciudad de Santiago.

El perfil del programa está orientado a jóvenes y adultos que se organizan con el fin de promover la recreación, la prevención y el desarrollo integral de niñas y niños que están en una situación de vulnerabilidad social. Principalmente se trabaja con un rango de 15 a 45 años aprox., en donde se busca crear espacios de participación, formación y educación, para que a través del tiempo, sea posible trabajar estas temáticas, en distintos tipos de actividades recreativas dentro de la comunidad local.

Características del Grupo a trabajar :

- En Colonias Urbanas existen los Coordinadores y Monitores, los cuales durante el transcurso del año son capacitados en talleres grupales, zonales, o de arquideosisano, en donde se trabajan las necesidades, inquietudes e ideas que ellos mismos plantean, incentivando siempre el trabajo en equipo y el trabajo con redes externas. La mayoría de estas personas fueron colonos antes de pasar a coordinar las actividades de las que ellos mismos participaban, en su mayoría son jóvenes estudiantes, de sectores vulnerables, que durante el año trabajan en capillas, parroquias o de forma autónoma en la planificación de sus colonias urbanas, y cada 15 dias se reúnen en la Vicaria Sur, donde realizan un plenario en conjunto con las 11 colonias pertenecientes a la Zona Sur.

- Entre todas las colonias se trabajará con un total de seis, seleccionando las que muestren mayores dificultades en el tipo de metodología, el modo de planificación, el contacto con vínculos externos, y el modo de organización.

- Por otro lado, resulta necesario aclarar que este programa al estar inserto en una institución específica posee características y principios determinados, las cuales influyen al momento de la intervención. En este sentido es posible afirmar que la Vicaria de pastoral social y de los trabajadores al estar ligada con la Iglesia Católica tiene definida sus características etico-politicas, la cuales giran en torno a la doctrina social de la iglesia. A partir de esto se intenta promulgar la defensa de los derechos humanos y el compromiso por los más pobres, lo que tiene relación directa con las acciones evangelizadoras y pastorales que realizan los agentes de la institución. De acuerdo a lo anterior se puede desprender que la forma de trabajo de la institución esta focalizada en la exclusión social y vulnerabilidad de los derechos fundamentales de los sujetos.

...

Descargar como (para miembros actualizados)  txt (2.8 Kb)  
Leer 1 página más »
Disponible sólo en Clubensayos.com