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Centro Democrata


Enviado por   •  8 de Octubre de 2013  •  745 Palabras (3 Páginas)  •  279 Visitas

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Centro demócrata: sentido de autoridad por el orden y la libertad.

Características de un líder:

1. Competencia, conocimiento y capacidad de ver problemas y analizarlos, conocimiento integral.

2. Laboriosidad, cuando hay competencia uno genera visiones, la laboriosidad convierte la visión en resultados.

3. Honradez, ser justo en la manera que se piensa.

4. Política: búsqueda del bien común.

Errores Comunes:

1. Subestimar al ciudadano y al elector:

El ciudadano es mas formado y mas informado, por lo tanto no buscan que piensen por él, sino alguien que piense como él. El perfil del ciudadano exige que haya más armonía entre la política y ellos. A veces se subestima al elector porque se cree que no tiene la información suficiente para elegir.

2. Encontrar políticos muy buenos con visiones muy buenas a nivel nacional e internacional y muy malas para la ejecución, o buenos para la ejecución del día a día, pero muy malos para la visión,

Uno como líder no se puede quedar solamente en la visión o en la microgerencia, lo ideal es que haya un balance entre la visión y la microgerencia, es decir que se tenga la capacidad de decir hacia dónde va dirigido mi visión y realizarla.

3. Comunicación: para ser un buen líder se debe aprender a gerenciar, a comunicar y a tener visión. Debe existir más una atención entre la empatía y la autoridad, es decir aprender a hablar el lenguaje de la gente. Un buen líder es el que sabe escuchar y el que tiene la autoridad moral para hacerse escuchar.

Elementos Básicos de la casa de Nariño que marcaron la transformación de Colombia:

El líder es alguien ante quien hay amor, hay odio pero nunca hay indiferencia. Ese es Álvaro Uribe Vélez.

1. La visión de país:

*Forma distinta de entender lo público, y a raíz de eso una forma distinta de hacer gestión, Álvaro Uribe en lo que llamó estado comunitario defendió un estado comunitario, participativo, descentralizado y judicial. Durante el gobierno de él se trabajo por una gerencia de lo público, donde todo se media y se monitoreaba se evaluaban metas.

*Se regía un Estado descentralizado, en donde se empieza el país a partir del problema particular de la región, se evita duplicidad de funciones, s evita el desgreño administrativo.

*La participación y confianza al ciudadano en el sistema político, en el gobierno y los gobernantes.

Elementos o estrategias para quienes quieran desarrollar carrera en lo

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