EMPLEO EN MEXICO

Más empleos pero mal pagados

El DF y Jalisco con las cifras más altas en número de empresas

Aunque Jalisco es uno de los Estados que mayor número de puestos genera, 10 entidades en el país pagan mejores sueldos

GUADALAJARA, JALISCO (11/OCT/2013).- María Aguilar Jiménez surte material, recibe a los clientes, cobra, hace la limpieza y aparte es mensajera del taller; por todo ello obtiene 760 pesos a la semana. De escolaridad secundaria, con esos tres mil 040 pesos mensuales tiene que costear las necesidades económicas de su esposo, las propias y las de sus hijas de 14, nueve y siete años. La verdad es que no le alcanza.

En materia laboral hay buenas y malas noticias. Un lado positivo es que Guadalajara se mantiene como una de las más dinámicas en la actividad económica y empuja a Jalisco como la segunda Entidad con más empresas, superada solamente por el Distrito Federal. La parte negativa es que hay una decena de estados cuyos pobladores tienen mejores salarios que los jaliscienses.

La capital del país y Jalisco registraron las cifras más altas en generación de empleo en los primeros ocho meses del año. Las altas de asegurados superaron a Guanajuato, Nuevo León, Chihuahua y Estado de México. Sin embargo, en términos generales, los ingresos mensuales en otras entidades distribuidas por todo el país evidencian los salarios en Jalisco: mientras que en Baja California Sur el promedio es de siete mil pesos mensuales, aquí la media se ubica en cinco mil 700. Nuevo León, Distrito Federal, Quintana Roo, Baja California, Colima, Chihuahua, Sonora, Coahuila y Sinaloa también se colocan por arriba, con base en la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo.

La política pública está orientada en atraer y retener inversiones, así como en la generación de empleo. En resumen: sí hay trabajo, pero mal pagado, tal y como lo muestra el caso de María Aguilar.

Y no es que el marido de María no trabaje, sino que lo que gana como promotor de una compañía refresquera se va prácticamente en el pago de la casa de interés social en la que viven. Cuando la familia se mudó a la vivienda en agosto de 2011, el dinero se redujo. Fue en febrero de este año que María empezó a laborar en el taller ubicado en el Centro de la ciudad; antes planchó ropa ajena.

Que si tiene deudas que saldar, sí, y varias. Meses atrás la lavadora se descompuso y compró una de 15 mil pesos, más una sala de ocho mil y un estéreos de seis mil pesos.

Justo también por quitarse de adeudos es que va y viene y hace notas y surte material y recibe a los clientes y cobra y hace la limpieza en el taller. Todo por un sueldo que apenas rebasa los tres mil pesos y que está por debajo del ingreso promedio de una jalisciense: cuatro mil 500 pesos. Seguridad social y prestaciones, ni hablar: no goza de ellas.

Gravar prestaciones laborales impactaría ingreso de mujeres

o La iniciativa busca cobrar impuestos en compensaciones como ''horas extra'' o ''primas vacacionales''

Estudio solicitado por diputada federal ventila graves omisiones en la propuesta del Ejecutivo; anticipa que dará su voto en contra

GUADALAJARA, JALISCO (14/OCT/2013).-Debe haber descontento y oposición en las mujeres trabajadoras del país. Aunado a que el 25% de ellas "ganan menos" que los hombres realizando la misma labor, la propuesta de reforma hacendaria que impulsa el Gobierno de la República pretende "impactar" aún más sus bolsillos.

Esto porque, aunado a la desigualdad laboral ventilada en las estadísticas del INEGI (Instituto Nacional de Estadística y Geografía), la modificación a la Ley golpeará a las mexicanas porque busca concretar que las prestaciones laborales que hoy se entregan intactas, eventualmente sean gravadas.

La propuesta, que varios sectores especializados en economía consideran una "miscelánea fiscal", busca cobrar impuestos en compensaciones como "horas extra, primas vacacionales, bonos de productividad y el aguinaldo".

Milagros Herrero Buchanan, directora de estudios sociales de la condición y la posición

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