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Investigación de Discriminación por Tatuajes en Ámbito Laboral


Enviado por   •  9 de Diciembre de 2018  •  Documentos de Investigación  •  2.014 Palabras (9 Páginas)  •  257 Visitas

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Investigación de Discriminación por Tatuajes en Ámbito Laboral.

Macbeth Alejandra Chosa Carrillo.

Estefanía Díaz de Casas.

Megan Uribe Lara.

Universidad La Concordia “Fórum”

La correspondencia relacionada con este proyecto debe ser dirigida a, Héctor Meza Estrada.

Psicología, Universidad La Concordia, Av. Tecnológico # 109, Ejido Ojo caliente, C.P. 20190, Aguascalientes, Aguascalientes.

Prof.hectormeza@gmail.com

Objetivo de la investigación.

Nuestro objetivo es comprender por qué existe la discriminación en el ámbito laboral al usar tatuajes.

Ya que la discriminación por los tatuajes es algo muy común en nuestra sociedad y no solo es en el ámbito laboral, sino también en lo social, cultural y en los estándares de belleza.

Para dicha investigación recurrimos un poco a la experiencia de Paula Bernal “MISS AGUASCALIENTES 2017”, la cual fue desacreditada de dicho certamen por la portación de tatuajes. Hola Paula buen día, referente a los tatuajes que tienes en tu mano izquierda, y ya que tu estas en los certámenes de belleza destacado como representante del estado de Aguascalientes, ¿Has sufrido algún tipo de comentarios, discriminación o te ha generado algún conflicto en ese ambiente?

Hola que tal buen día, les cuento un poco de mi experiencia.

Hace dos años participe en un certamen de belleza y por el motivo de tener tatuajes fui desacreditada, puesto que muchas de las organizaciones, consideran que un tatuaje no es apto para ser un ejemplo de la belleza, por los tabúes que existen hoy en día. Sin embargo, la sociedad ya es muchísimo más abierta, y sentí mucho apoyo, tan fue así que otra organización me eligió para ser una digna representante de nuestro bello estado de Aguascalientes, en un certamen nacional, rompiendo y modificando los estándares de belleza que están establecidos.

Definición de la variable.

Tatuajes (Independiente): el tatuaje, es una modificación de color en la piel, creando un dibujo, figura o texto realizados con tinta o algún otro pigmento bajo la capa más externa de la piel de un humano o animal.

“Los tatuajes fueron una práctica eurasiática en tiempos neolíticos, encontrándose en el cadáver con piel más antiguo que se ha encontrado, este tenía la espalda y las rodillas tatuadas.

A partir de este descubrimiento se puede decir que los tatuajes son tan antiguos como el mismo ser humano. Las distintas culturas que han utilizado el tatuaje lo han hecho de diferente manera, tanto como arte en el sentido de creación de significados de rituales y simbólicos, hasta para marcar o señalar a los criminales.” (José Fernández Arenas. (1988). Arte efímero y espacio estético. Barcelona, España: Editorial Anthropos. Promat, S. Coop. Ltda.)

Hablando del uso de los tatuajes en nuestro continente americano, los indígenas utilizaban los tatuajes como un ritual de paso. Cuando alguien pasaba de la pubertad a la adultez se le tatuaba con el fin de proteger su alma. También las tribus los utilizaban en modo de conmemoración de los caídos en batalla y como forma de adoración de los dioses. A su vez, tribus indígenas pintaban sus cuerpos, pero no de manera permanente, daban nuevos tonos que acompañaban sus rituales con significados igual de profundos y espirituales, de los cuales se despojaban al terminar el rito.

En México anterior a la conquista de España, el uso de pintura corporal, del tatuaje o de las escarificaciones, las observamos en figuras de arcilla, procedentes de todos los lugares de México prehispánico.

Desde hace algunos años los tatuajes han demostrado un aumento de aceptación sobre este método de arte y expresión personal, teniendo o no un significado para la persona.

Discriminación (dependiente):

La discriminación consiste en tratar a una persona, grupo o institución de manera diferente y perjudicial. Esto puede ser de manera individual o colectiva y puede deberse a diferentes motivos: raza, sexo, genero, ideas, lugar de procedencia, aspecto físico, etc.

Esto puede hacer que una persona que es víctima sufra una serie de consecuencias.

A nivel psicológico la víctima puede experimentar ansiedad, culpa, depresión y sentimientos de soledad, así como puede presentar dificultades para conseguir empleo, abandono escolar, incluso la muerte.

En México aproximadamente 5 de cada 10 personas sufren de discriminación por su apariencia física y se registran altos niveles de discriminación por género, situación económica, creencia religiosa, orientación sexual, así como discriminación laboral.

Pregunta de investigación.

¿Existe discriminación laboral por tatuajes en Aguascalientes?

Marco referencial. 

Es importante mencionar que el hacer un tatuaje es cosa seria ya que este puede perjudicarte tanto en el ambiente laboral, y puede llevarte a contraer infecciones si no lo haces con un tatuador verificado y de confianza, aparte este podría dejarte un mal diseño y también el tatuaje puede llegar a aburrirte.

La discriminación laboral por los tatuajes hoy en día es muy grande hay muchos tabúes la mayoría relaciona los tatuajes con la delincuencia debido a que los reclusos de las cárceles eran marcados con tatuajes que tenían demasiados significados ya sea por la posibilidad que un recluso tenia o por las muertes o robos que un recluso había hecho.

Las personas que tienen tatuajes son comúnmente discriminadas en el ámbito laboral por los estereotipos de imagen, principalmente son rechazados en sectores de servicio. Pero al igual como hay discriminación por portar cierto accesorio en algunas empresas; hay otras empresas en las que creen que las personas con tatuajes suelen ser personas con una mente más abierta y son más innovadoras, desgraciadamente no en todas las empresas suelen pensar así. Un dato muy interesante es que entre el tatuaje sea más grande hay menos posibilidad de poder conseguir un trabajo digno y si el tatuaje está en una zona muy notoria, es aún más difícil.

Está totalmente considerado que un tatuaje no afecta absolutamente en nada en el desempeño laboral de una persona, pero para la mayoría de las empresas niega el trabajo a las personas con tatuajes solo por el hecho de no dar una mala apariencia.

Muchas veces los jóvenes, pueden llegar a ver los tatuajes como algo artístico y divertido. Se les hace fácil empezar a querer llenar su cuerpo de ellos, y creen que por el hecho de que su grupo de amigos o el entorno en el que conviven día a día lo ven como algo común, se dará de la misma manera en toda la sociedad, lo que no suelen tomar muchos en cuenta es que la sociedad no solo son ese par de amigos que tienen, sino que fuera de ese círculo hay mucha gente que no los acepta, y mucha de esa gente pueden ser sus futuros jefes de trabajo. Lo cual lleva a muchas personas a querer borrar los tatuajes, en un proceso lento y doloroso.

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