Teoria de la fuerza Politica

TEORIA DE LA FUERZA

Explica las regularidades normativas pero no las regularidades fácticas, al existir temor latente del hombre a una sanción, en muchas ocasiones desafía la aplicación de una sanción, ya sea porque el individuo considere que no habrá de ser descubierto o por considerar la acción como justa y la sanción injusta. De allí que los teóricos consideren que la fuerza es una condición necesaria pero no suficiente para el orden social.

TEORIA DEL INTERES

Se basa en el hecho observado de que los hombres, procuran las condiciones favorables y huyen de las desfavorables. Esta teoría considera que la búsqueda individual de intereses particulares produce como consecuencia un beneficio general. Esta teoría presenta dos tipos de interés el cooperativo la cual los hombres se asocian para lograr fines comunes que les interesan, y cooperan entre si para producir resultados colectivos  que les son beneficios. La del interés competitivo que supone al hombre como egoísta que busca solo su particular bienestar, en el cual se asocia con otros para conseguir sus intereses individuales. Con base a esto el individuo es capaz de racionar es capaz de identificar lo que le conviene razonablemente, este interés explica que el hombre obedece más por la presencia de una fuerza coactiva más que por un deseo volitivo individual.

TEORIA DE LA COSTUMBRE

Esta teoría se va mas a lo factico, a que el hombres se tiene que adecuar a las acciones que ya realiza con anterioridad a sus generaciones. Consiente el orden establecido por que en él han nacido y comparten un conjunto de creencias y valores que en general, no cuestionan.

Los autores vinculan el fenómeno “mando-obediencia”  ya que el hombre obedece por temor, por interés o por costumbre. Para el autor constituye solo una parte de la ordenación societaria general, particularmente por el fenómeno del poder.

ESTRATIFICACIÓN SOCIAL

En este concepto la sociedad se muestra como una estructura jerarquizada e la que los individuos quedan colocados en distintos niveles a la luz de diversos criterios. La estratificación es el resultado de la desigual ubicación de los individuos en diferentes posiciones, superiores y otras inferiores, según la posesión de ciertos bienes o valores. Esta concepto ni es bueno ni malo pero es necesario estudiar el hecho como tal para otros conceptos. De esto se derivan dos teorías, la funcional y la del conflicto.

TEORIA FUNCIONAL

La que coloca como los estratos como necesarios para el adecuado funcionamiento. Es tan solo la división de trabajo, que es necesaria para operar, y que su efecto es la desigualdad de distribución de bienes.

TEORIA DEL CONFLICTO

Considera que las desigualdades  son resultados del abuso de unos hombres sobre otros; esta teoría comenta que la distribución de la riqueza es injusta desde el momento en que se precisa las tareas de los indivisos para mantener la marcha del conjunto social, y que la diferenciación no se mantiene por el convencimiento general de que la misma es conveniente para todos, sino por el empleo de la coerción por parte de las clases superiores.

FACTORES QUE DETERMINAN LA ESTRATIFICACION SOCIAL

Lo hombres quedan ubicados e distintas posiciones de la escala social por virtud de la posesión de bienes o valores que la sociedad estima como importantes; entre los más relevantes son:

a)LA RIQUEZA: Son los bienes materiales que se poseen, por virtud de herencia, ya por los ingresos propios.

B) LA OCUPACIÓN: La actividad que desarrolla el individuo en la sociedad, por lo general por su condición manual o intelectual.

C)LA EDUCACIÓN: Es el conjunto de conocimientos adquiridos por una persona. El tener un grado mayor de estudio genera un motivo de reconcomiendo social.

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