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TRABAJO GRUPAL - MODULO I Medicina Ocupacional I: Evaluación Médica


Enviado por   •  23 de Septiembre de 2020  •  Ensayos  •  921 Palabras (4 Páginas)  •  100 Visitas

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UNIVERSIDAD

CIENTIFICA DEL SUR

MAESTRÍA EN MEDICINA OCUPACIONAL Y DEL MEDIO AMBIENTE – GRUPO 9

(MOMA 102)

Módulo         :          Medicina Ocupacional I: Evaluación Médica                

                        Ocupacional

Trabajo        :         GRUPAL

Alumnos         :         

Detallar o describir en función de la información:

1.- Conclusión en relación a Enfermedad Profesional (EP) o Enfermedad Relacionada al Trabajo (ERT) (cuál de los diagnósticos corresponde a EP o ERT). Así mismo ¿Que método de evaluación de riesgo (herramienta) desde el punto de vista ergonómico está ausente en la información y debería formar parte para determinar la causalidad de la enfermedad?, este método se encuentra en normas ISO?

- De acuerdo al informe médico se concluye que estamos frente a una Operaria de producción, que, de acuerdo a los riesgos ocupacionales, presenta un nivel crítico de movimientos manual repetitivo, en el cual está involucrado el sistema osteoarticular de extremidades superiores en especial de hombros, codos y muñecas. La falta de pausas en el lugar de trabajo, movimiento manual de cargas y postura forzada prolongada son riesgos coadyuvantes. Si bien la rotación de puesto de trabajo es un factor beneficioso en la prevención de enfermedades osteoarticulares las tareas de estos puestos implicaban riesgos ocupacionales muy similares.

- Así mismo no existe un Programa de Prevención de Enfermedades Musculo esqueléticas por los riesgos ergonómicos descritos.

- El diagnóstico que corresponde a Enfermedad Profesional consideramos a TENOSINOVITIS D’ QUERVAIN IZQUIERDA M65.4

- Enfermedades relacionadas al trabajo (ERT). Consideramos a Hombro doloroso bilateral y Contractura Cervical.

- Método de Evaluación de Riesgo Ergonómico: Consideramos que el método de evaluación desde el punto de vista ergonómico que debería formar parte de la evaluación es el método REBA.

- El Método REBA fue utilizado para la evaluación de los Factores de Riesgo Disergonómicos en el trabajo, dicho método se encuentra recomendado en la Norma Básica de Ergonomía y de Procedimiento de Evaluación de Riesgo Disergonómico R.M. N° 375-2008-TR, en el punto 40 del TÍTULO IX - IDENTIFICACIÓN DE LOS FACTORES DE RIESGO DISERGONÓMICO.  

El Módulo Tareas Repetitivas, permite analizar actividades repetitivas de los miembros superiores con ciclos de trabajo claramente definidos, con el fin de evaluar el riesgo de lesión músculo esquelética en la zona del cuello-hombro y en la zona de la mano-muñeca.

El Módulo Manipulación Manual de Cargas, permite analizar tareas que impliquen levantamientos, transportes, empujes o arrastres de cargas, y también combinaciones de estas acciones.

  • Este Módulo está basado en la Ecuación  NIOSH  para  el  levantamiento  de  cargas, del  National Institute of Occupational Safety and Health (NIOSH, 1994), la Guía  Técnica  para  la  evaluación  y  prevención  de  los  riesgos relativos  a  la  manipulación  manual  de  cargas,  del  Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (INSHT, 1998), las tablas de pesos y  fuerzas máximos aceptables (Snook y Ciriello, 1991) y La Norma UNE:EN 1005:2 (2004), relativa al manejo de máquinas y de sus partes componentes.

El Módulo Posturas Forzadas, permite analizar actividades con tareas sin ciclos de trabajo claramente definidos en las que se dan posturas forzadas de la espalda, los brazos y las piernas. Este Módulo está basado en el método REBA es un método de análisis postural especialmente sensible con las tareas que conllevan cambios inesperados de postura, como consecuencia normalmente de la manipulación de cargas inestables o impredecibles. Su aplicación previene al evaluador sobre el riesgo de lesiones asociadas a una postura, principalmente de tipo músculo-esquelético, indicando en cada caso la urgencia con que se deberían aplicar acciones correctivas.

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