PLANIFICACION DE AUDITORIA INTERNA
elbasoTrabajo20 de Noviembre de 2015
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MEMORANDUM DE AUDITORIA INTERNA
- TERMINOS GENERALIDADES.
- Cliente: Soluciones Técnicas Y Equipos S.A.C
- RUC : 20536157591
- Periodo : 01/01/2015 al 31/12/2015
- Compromisos: La empresa se compromete a brindarle al auditor:
- Información
- Ingreso al área
- Recursos económicos
- Y otros que el auditor requiera para el cumplimiento de su trabajo
Compromiso del Auditor.
- Se compromete a cumplir con las normas éticas y profesionales que garanticen la transparencia y credibilidad de mi labor como auditor.
- Para ayudar al fortalecimiento de la entidad y continuar como líderes en el mercado nacional.
- Objetivos:
- Proteger los equipos que llegan a Soluciones Técnicas y Equipos SAC.
- Que los equipos de trabajo se encuentren en óptimas condiciones.
- Entregar y/o instalar el equipo nuevo operativo en el tiempo ofrecido en la proforma y capacitar al cliente.
- Alcance:
- Desde la llegada de un equipo hasta él envió para su instalación y entrega
- Desde la lista de equipos hasta obtener el equipo calibrado y/o mantenido con sus registros respectivos.
- Desde almacén hasta facturación.
- CONOCIMIENTO ENTIDAD.
- Reseña Histórica:
Somos una empresa peruana con 10 años de funcionamiento, teniendo la representación de CEM, TROXLER y BIODEX las cuales cuentan con la mejor tecnología cada quien en su rubro. Contando actualmente con el éxito y reconocimiento alcanzado gracias a la confianza de nuestros clientes, estando enfocados en la mejora continua trabajando con dedicación, capacitación constante y compromiso de nuestro personal y sobre todo contando con experiencia totalmente reconocida:
LÍNEAS Y EQUIPOS
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- Actividad principal:
Servicio de post venta y soporte técnico de equipos médicos.
- Naturaleza: Empresa comercial y de servicios
- Estructura Legal:
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- Objetivos y planes estratégicos:
Objetivos Generales
- ACCIONES CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS.- Implementar de forma satisfactoria una acción correctiva y/o preventiva.
- ALMACENAMIENTO.- Proteger los equipos que llegan a SOLTEQ.
- CAPACITACIÒN.- Mejorar los conocimientos y desempeño del personal.
- ENTREGA Y/O INSTALACIÓN –SOPORTE TÉCNICO.- Entregar al cliente el equipo totalmente operativo y en el tiempo pactado.
- ENTREGA Y/O INSTALACIÓN –VENTAS.- Entregar y/o instalar el equipo nuevo operativo en el tiempo ofrecido en la proforma y capacitar al cliente
- GESTIÓN COMERCIAL- SOPORTE TÉCNICO.- Lograr vender el servicio de Soporte Técnico a los clientes.
- INFORMÁTICA.- Mantener en condiciones operativas el software y hardware de la empresa.
- MANTENIMIENTO Y CALIBRACIÒN.- Que los equipos de trabajo se encuentren en óptimas condiciones.
- MANTENIMIENTO, CALIBRACIÓN Y PRUEBAS DE FUGA.- Entregar el equipo totalmente operativo, con sus requerimientos necesarios en almacén o entrega y/o instalación.
- SATISFACCIÓN DEL CLIENTE.- Medir la percepción del cliente e implementar mejoras para satisfacer sus expectativas.
- VERIFICACIÓN Y REPARACIÓN DE EQUIPOS.- Los equipos que se entrega al cliente estén totalmente operativos.
Gestión Estratégica:
- Que el personal de SOLTEQ este sensibilizado con la Misión y Visión, Política y Objetivos de la Calidad
- Diseño e implantación de programas semanales de adiestramiento sobre nuevos productos y servicios ofertados
- Revisión Constante de los procedimientos para reducir y eliminar redundancia de procesos
- Diseño e implantación de programas semanales de adiestramiento sobre nuevos productos y servicios ofertados, con los que se mejorara el proceso de atención y se reducirán los tiempos
- Nivelación de conocimientos del personal en las diversas metodologías y técnicas de atención, motivación y calidad.
- Creación de círculos de calidad para fomentar la participación, la calidad y el trabajo en equipo.
- Fuentes de Financiamiento:
La financia a través de cartas de crédito mediante las entidades financiera (Banco Continental Y Banco de Crédito).
- Políticas y prácticas financieras:
- Política de cobranza: Los cobros se realizan al contado y al (Crédito a 30 días de posteriores de la emisión del comprobante de pago).
- Conocer los ingresos, egresos de la empresa y cumplir con los impuestos de Ley
- Clientes Importantes:
- Es salud
- Instituto Nacional de Enfermedades Neoplásicas (INEN)
- Hospital Nacional Goyeneche
- COSAPI
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- Proveedores Importantes:
- Biodex
- Trocler
- Cem
III. CONTEXTO DE LA ENTIDAD.
Es necesario también realizar un estudio del contexto dentro del cual se desenvuelve la entidad, sus ventajas y desventajas, y cómo este contribuye a lograr generar estabilidad para la empresa. En este sentido, podemos establecer los siguientes aspectos a considerar.
- El mercado: Se hace una breve descripción del tipo de mercado dentro del cual opera la empresa a fin de conocer sus principales oportunidades, amenazas, fortalezas y debilidades.
- La competencia: Conocer la competencia y la fortaleza de la misma es importante, ya que de esta manera se determina las áreas a potencializar de la entidad y cómo puede sobrellevar dicha competencia.
- Actividad cíclica o por temporada: Describir si las operaciones de la empresa son por temporada o cíclicas, es decir durante un año desarrollan las mismas.
- Riesgos del negocio: Establecer los posibles riesgos de la empresa, de tipo financiero, operativo, de competencia, entre otros los cuales contribuirán a proyectar posibles riesgos y contrarrestarlos. Operaciones en reducción o expansión:
- Condiciones adversas: Aquellas contra las cuales la empresa debe estar constantemente estableciendo estrategias para contrarrestarlas.
- Índices y estadísticas de operación: Índices estadísticos que contribuyan a conocer más claramente y con basa a números las condiciones de la empresa.
- Otras características de la empresa importantes de mencionar: Aquellas que puedan ser necesarias.
IV. NORMATIVIDAD APLICABLE
Ninguna en especial
MAPA DE PROCESOS
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ALMACENAMIENTO
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MANTENIMIENTO, CALIBRACIÓN Y PRUEBAS DE FUGA
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MANTENIMIENTO Y CALIBRACIÒN
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ENTREGA Y/O INSTALACIÓN –SOPORTE TÉCNICO
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ACCIONES CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS
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V. IDENTIFICACIÓN DEL AREA CRÍTICA
El auditor analizara evidencias objetivas para verificar el cumplimiento y la eficacia del área a auditar. La evidencia objetiva se obtiene entrevistando al personal y revisando directamente la documentación, registros, actividades, procesos, etc.
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