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Enviado por   •  13 de Junio de 2015  •  696 Palabras (3 Páginas)  •  200 Visitas

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Asignación de responsabilidades y recursos

Francisco Riquelme

Fundamentos de la prevención de riesgo

Instituto IACC

6 de octubre 2014

Desarrollo

- Comparar las asignaciones de responsabilidades de los distintos individuos que participen en la gestión de la prevención en una empresa y cuáles serían las grandes diferencias entre estas responsabilidades.

Las empresas u organizaciones deben velar por la seguridad de los trabajadores o los individuos que participen en esta. Es por eso que la organización debe dar facilidades o recursos, para disminuir los costó por accidente que ocurrió o pueda ocurrir. Es por eso que los recursos dado por el empresario deben ser tomado con responsables (personas encargadas de los recursos), para cumplir con los objetivos establecidos por el programa de prevención.

Todos los individuos de la organización tienen un grado de responsabilidad.

El empresario:

Debe capacitar e informar a los trabajadores, sobre los trabajos que se deben hacer y los riesgos, que pueden enfrentar, dar recursos de protección personal. Cuidar la salud de estos.

Departamento de prevención:

Los prevencionista son los encargados de ocupar los recursos dados por el empresario. O los recursos, que los prevencionistas necesiten para ejercer un plan de prevención dentro de la empresa misma. Están relacionado mutuamente, uno depende del otro.

Este departamento debe crear capacitaciones a los trabajadores, plan de emergencias, vigilancia médica, estar contantemente informándose acerca temas de seguridad, registros y estadísticas.

Los prevencionistas son los responsables de entregar los recursos necesarios a cada departamento existente, de acuerdo a proceso del área.

Niveles jerárquicos medios: jefes de obra, supervisores y capataces.

En este lugar es presencial la supervisión de los trabajadores a cargo, ya que estos están contantemente en contacto con el personal. Los supervisores deben tener asesoramiento del personal de prevención, creando charlas al comienzo de cada día, proponiendo el autocuidado e informando falencias dentro del área.

Son los coordinadores en caso de cualquier emergencia, también puede crear plan de prevención.

Supervisar la manipulación de la maquinaria, herramientas de trabajo, también si estos están ocupando los elementos de protección personal.

El contacto debe ser mutuo entre supervisores y prevencionistas. Dando información

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