Organizaciones Sociales

En México las organizaciones sociales tienen una larga trayectoria y han jugado un rol importante en la historia del país, articuladas muchas de ellas al proceso político y al PRI.

A nivel sindical, desde los días de la revolución existe una organización obrera vinculada al PRI, con centrales sindicales y una confederación dominante, la Confederación de Trabajadores Mexicana, CTM.

La presencia femenina en los órganos de dirección -Comités Ejecutivos Nacionales- de las Confederaciones sindicales es poco significativa y se concentra en la Secretaría Femenil respectiva. En 1991 había en la CTM dos mujeres entre 47 cargos. En la Confederación Revolucionaria Obrero Campesina, CROC, había una mujer entre 13 dirigentes; en la Confederación Regional Obrero Mexicana, CROM, una entre 25 y en la Federación de Trabajadores al Servicio del Estado, FTSE, tres entre 53 (la Secretaría Femenil, la de Jubilaciones y de Desarrollo Social). En el Congreso del Trabajo, órgano que coordina desde los años sesenta a 34 organizaciones gremiales que han formado la base del apoyo sindical al PRI, había 35 mujeres entre 410 cargos, representando la participación femenina más alta (8,5%). Corresponden a la Secretaría Femenil, creada en 1970, y 34 integrantes de comisiones.

En estos organismos sindicales se tiende a dar la misma estratificación según niveles de jerarquía observados en otros ámbitos: a mayor jerarquía, menor presencia de mujeres y viceversa. En el caso de la FTSE, compuesta por trabajadoras de los servicios de las instituciones gubernamentales en más de un 50%, en 1991 la Secretaría General la ocupaba un varón, había tres mujeres secretarias de comisiones entre 53 cargos (5,7%), pero integraban las comisiones en un porcentaje de 23,7%.

La cifra global de sindicatos registrados y no registrados ante las autoridades se estimaba en 16.000. Ese mismo año (1991), en 113 sindicatos de la industria, servicios y agrícolas adheridos a la CROM, Congreso del Trabajo y FTSE, en la rama de servicios un 11% de las secretarías generales de los sindicatos eran ocupadas por mujeres (empleados públicos y servicios), en la industria un 15% y entre campesinos no había mujeres secretarias generales.

Sin embargo, tal como en los demás países de la región latinoamericana, es en el movimiento urbano popular donde las mujeres han tenido la mayor participación y constituyen liderazgos de relevancia social y política local. Sus organizaciones buscan resolver los problemas concretos de la vida cotidiana de los sectores pobres de las grandes ciudades: abastecimiento de agua, basura, vivienda, luz, cuidado infantil, cesantía, salud familiar, etc., situaciones que afectan muy especialmente las condiciones de vida de las mujeres.

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