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IMPORTANCIA DEL DIAGNÓSTICO Y EVALUACIÓN EMPRESARIAL


Enviado por   •  7 de Abril de 2018  •  Ensayos  •  445 Palabras (2 Páginas)  •  235 Visitas

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IMPORTANCIA DE LA MATERIA DIAGNOSTICO Y EVALUACIÓN EMPRESARIAL

La materia de diagnóstico y evaluación empresarial ha sido una herramienta útil en mi formación profesional, puesto que me ha brindado de conocimientos que me ayudaran a sobresalir entre los demás, entre ellos destacan la capacidad de análisis; aprendí a ser más observadora y analítica en cada problema que se presentaba, en base a ello tenía que evaluar cada factor que pudiera influir en un problema y posteriormente tomar una decisión acertada, en lo profesional y en la vida diaria es de gran ayuda ya que seré capaz de resolver cualquier percance que se presente utilizando mi razonamiento. Otros de los conocimientos que me ha dejado la materia es la redacción, es de suma importancia saber las diferentes formas de indagar información, pero lo es aún más saber cómo plasmarla en un informe y presentarla de manera profesional, saber cómo expresarte es uno de los puntos más fuerte de un administrador, y del cual se diferencia entre los demás como profesional. Aunado a esto, sin duda alguna lo más importante que me ha brindado la materia es el conocimiento puro de la herramienta del administrador; el proceso administrativo. Un pescador necesita una caña para poder atrapar a un pez, sin esta herramienta sería muy difícil lograr su objetivo. Con un administrador es algo similar, es casi imposible realizar algún trabajo sin utilizar el proceso administrativo, por ello recordarlo y repasarlo en la clase fue de gran ayuda puesto que será nuestro designio en el camino laboral para crecer como una persona profesional, un administrador que desconoce y/o no sigue  el proceso administrativo es una persona que nunca logrará tener éxito, ya que este es el cimiento de la administración de empresas. Además, el PO no solo enseña hacer las cosas bien, si no también te envuelve y desarrolla como una persona completa profesionalmente, un buen administrador de empresas tiene que tener un espíritu desafiante, contando con un perfil ocupacional con gran tendencia a la planificación y proyección, sumado además a un perfil de liderazgo y organización que le permita ser el impulsor del ámbito de trabajo, además de interiorizarse del funcionamiento de las distintas actividades del proceso administrativo. En resumen, la asignatura es una base fundamental para adaptarnos y amoldarnos poco a poco al mercado laboral y no ser opacados por los demás, nos enseña a crear estrategias para afrontar cualquier situación y solucionar problemas empresariales que nos permita crecer en la organización, utilizando nuestras habilidades y destrezas, para así poder llegar a una empresa demostrando nuestra competitividad y el conocimiento aprendido en clase para integrar todos los recursos necesarios para elevar la productividad en la empresa.

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