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Enviado por   •  24 de Mayo de 2015  •  962 Palabras (4 Páginas)  •  130 Visitas

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El escritor Mario Escobar acaba de publicar “Los doce legados de Steve Jobs”, que son mucho más que unos consejos sobre la forma de triunfar en los negocios. Quieren ser una guía para la vida y un modelo para afrontar situaciones difíciles, crisis personales y profesionales, ayudando así a crecer como personas y “reinventarnos a nosotros mismos”.

Apple nació con la visión de convertir a sus clientes en adeptos, en seguidores de una nueva experiencia y una nueva filosofía que arranca de lo más profundo del sueño americano. Y Steve Jobs forma parte de ese sueño americano. Su eslogan «Piensa diferente» reta a ver el mundo a través de los cansados y enfermos ojos de su fundador, poco antes de morir, cuando salió por última vez ante las cámaras para anunciar su retirada de la primera línea de Apple.

Los doce legados de Steve Jobs acercan a su pensamiento, a la visión de uno de los hombres más grandes de los siglos XX y XXI con sus aciertos y errores.

STEVE JOBS: EL MITO

Únicamente los más grandes son capaces de dejar un legado, una herencia que seguirá influyendo a millones de personas en las próximas décadas. Steve no se limitó a fabricar aparatos, sino que creó la industria de la informática y reinventó varios sectores importantes de la comunicación. Sin embargo, esto no convierte a nadie en un mito.

Tampoco su pasión y dedicación en todo lo que hacía o su pensamiento revolucionario le convirtieron en un mito. A lo largo del siglo XX muchos hombres y mujeres emplearon todas sus fuerzas en crear grandes compañías o hacer inventos importantes y ni siquiera recordamos sus nombres.

Nuestros iconos son personas que nos enseñan un camino y nos ayudan a caminar por él. No son solo personas extraordinarias. Son personas que demuestran que ciertos cambios y actitudes pueden ayudarnos a ser mejores. Nos muestran un modelo a seguir. Y eso es precisamente lo que hizo Steve Jobs, crear un modelo a seguir bajo dos sencillas palabras: «Estad hambrientos, estad alocados».

LOS DOCE LEGADOS DE STEVE JOBS

Según Mario Escobar, son éstos:

1. Legado primero: haz lo que te apasiona . Seamos apasionados, como Steve Jobs nos invita a hacerlo en su discurso de la Universidad de Stanford: «la única forma de hacer bien un trabajo es amando lo que haces. Si todavía no lo has encontrado, sigue buscando, no desesperes. Como en el amor, sabrás cuándo lo has encontrado».

2. Legado segundo: sigue tu intuición . La intuición es algo muy desprestigiado en un mundo tecnifi cado y racionalista, pero sigue siendo la base de la creatividad y la pasión por las cosas que haces. Lo importante es enriquecernos como personas y enriquecer a los que nos rodean.

Si haces las cosas que te atraen, después te serán útiles para eso a lo que estás destinado en

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