Contrato Limpieza

CONTRATO SERVICIOS DE ASEO Y LIMPIEZA

Entre ________, representante legal de la empresa __________ por una parte y quien se denominará EL CONTRATANTE y de otra _________ representante legal de la empresa _________ que para los efectos de este contrato se denominará como EL CONTRATISTA, celebramos por medio de este documento Contrato de Servicios de Aseo el cual se regirá por las siguientes cláusulas:

Primera. Objeto. EL CONTRATISTA prestará los servicios de aseo y limpieza en las dependencias del CONTRATANTE las cuales son: __________ (detallar oficinas, talleres, bodegas, etc.)

Segunda. Personal. El CONTRATISTA tendrá su propio personal bajo su exclusiva subordinación y dependencia laboral, salarial y de seguridad social, quien será personal idóneo para cumplir con el objeto de este contrato.

Tercera. Herramientas de trabajo. Tanto herramientas de trabajo como los productos de aseo (escobas, trapeadores, jabones, detergentes, desmanchadora, etc.) correrán a cargo de ___________.

Cuarta. Valor del servicio de aseo. El CONTRATANTE cancelará al CONTRATISTA por el servicio de aseo y limpieza la suma de $ _________ mensualmente previa presentación de cuenta de cobro.

Parágrafo: Cada doce meses y de mutuo acuerdo, se fijará el incremento del valor mensual del servicio. El no llegar a un acuerdo, es motivo para la terminación de este contrato sin que se genere ningún tipo de indemnización entre las partes.

Quinta. Horario de la prestación del servicio. El servicio se prestará los días __________ entre las ______ (a.m./p.m.) hasta las _____ (a.m./p.m.)., claro está que de mutuo acuerdo se puede modificar este horario para la prestación del servicio de aseo en las instalaciones del CONTRATANTE.

Sexta. Obligaciones del CONTRATISTA.

1. Ejecutar debidamente y bajo el principio de buena fe, el servicio de aseo y limpieza que mediante este documento se contrata.

2. Tener a su personal con uniformes idóneos para las labores de aseo y limpieza, al igual que darles los elementos necesarios para la ejecución de sus labores.

3. Mantener a su personal mientras se encuentre en las instalaciones del CONTRATANTE, debidamente identificados y portando siempre su carnet de ARP.

4. Cambiar el personal que tiene designado en las instalaciones del CONTRATANTE, cuando éste se lo solicite por encontrarse inconforme bien por una irregular ejecución de la labor o por conductas inadecuadas del personal enviado por parte del CONTRATISTA.

5. Atender las recomendaciones que el CONTRATANTE le haga respecto al servicio desarrollado y las labores de su personal.

6. Informar por escrito y mínimo con un día de antelación, el cambio de personal que vaya a realizar

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