Curso De Fomento Seguro

Curso Fomento del Trabajo Seguro, Limpio y Saludable en Ecopetrol S.A

Banco de preguntas Pregunta Respuesta a Respuesta b Respuesta c Respuesta d

El objetivo de la misión en Ecopetrol es

Dar valor agregado a la economía del país, agregando nuevas fuentes de exploración

Asegurar el futuro de los trabajadores en Ecopetrol, a través de convertir nuevas fuentes de energía en valor.

mejorar la producción, agregando valor a nuestros accionistas y empleados

Encontrar y convertir fuentes de energía en valor para clientes y accionistas, asegurando la integridad de las personas, la seguridad de los procesos, y el cuidado del medio ambiente

En Ecopetrol : Encontramos y convertimos fuentes de energía en valor para nuestros clientes y accionistas, asegurando:

la integridad de las personas

la seguridad de los procesos

el cuidado del medio ambiente,

a, b y c

Un aspecto de la política de responsabilidad integral en Ecopetrol es.

dar valor económico a los empleados

cumplir con las normas de calidad establecidas

desarrolla sus actividades dentro del cumplimiento de las normas legales vigentes

mejorar las condiciones de vivienda de los empleados

Se es ético y trasparente en Ecopetrol cuando.

se busca el beneficio propio

Prevenimos entre otros, el fraude, la corrupción y el lavado de activos.

se gana el salario justo por lo que se realiza

Se incumple especificaciones en la adjudicación de contratos

En Ecopetrol se actúa dentro del marco de Compromiso con la Vida cuand0

es responsables con las labores diarias

Valoramos la diversidad cultural, la ecoeficiencia, la biodiversidad, y contribuimos con acciones efectivas para evitar el cambio climático.

asegurando las necesidades individuales

ninguna de las anteriores

Se contribuye al desarrollo y fortalecimiento de la política integral en Ecopetrol

Cuando mitigamos y eliminamos los riesgos

con la generación de un ambiente de trabajo en condiciones seguras

Al favorecer el bienestar integral y la calidad de vida de los trabajadores, jubilados, familiares y contratistas.

todas las anteriores

En Ecopetrol se cumple con el principio de Desarrollo Sostenible cuando

contribuye al beneficio propio

Participamos activamente en la solución de problemas que afecten las comunidades de las que hacemos parte.

a y b son correctas

ninguna de las anteriores

Ecopetrol , Grupo Empresarial será una de las 10 primeras compañías de la industria petrolera , reconocida por su innovación y nivel de exportación

FALSO

VERDADERO

ECOPETROL ,Grupo empresarial será reconocida por su

Dinamismo institucional

Manejo efectivo en la bolsa

Posicionamiento , innovación y compromiso con el desarrollo sostenible

Compromiso con la vida y la economía de sus empleados

El 3 QUE: es requerido para trabajos de nivel de riesgo M, H o VH (Medio, alto o muy alto

FALSO

VERDADERO

Las frases Específicas de la metodología de los 3 QUE’s son: Que puede salir mal o fallar? Que puede causar que algo salga mal o falle?. Que haríamos para evitar que algo salga mal o falle?.

FALSO

VERDADERO

Que es la valoración de riesgos RAM

la capacidad para protegerse

el valor que le doy al los peligros

proceso que permite poner un orden de relevancia los riesgos detectados

ninguna de las anteriores

¿Cuáles son las tres preguntas que se deben plantear en la elaboración de un 3 (Tres) Qué?

¿Qué puede fallar? y ¿Qué debería fallar?

¿Qué puede salir mal o fallar?, ¿Qué puede causar que algo salga mal o falle? y ¿Qué podemos hacer para evitar que algo salga mal o falle?

¿Quién debe ser el líder del trabajo?, ¿Qué puede fallar? y ¿Qué puedo hacer para que no falle?

¿Qué puede salir mal o fallar?, ¿Qué puede causar que falle? y ¿a quién debo llamar?

Cuando una actividad está valorada como riesgo N (Muy Bajo)o L (Bajo), se debe realizar:

Un análisis de 3 (tres) que

Análisis de trabajo seguro

Reunión con el Gerente

Capacitación especifica

En el formato de Análisis de Trabajo Seguro (ATS), se diligencia la siguiente información

Permiso de trabajo y Estado del clima

Campamentos, horario de Almuerzo y reglas fundamentales

Peligros, consecuencias, controles y responsables

Política ambiental, experiencia del personal y estado emocional

Cuando una actividad está valorada como riesgo M (Medio), H (Alto) o VH (Muy Alto), se debe realizar:

Permiso de ingreso

Análisis de trabajo seguro (ATS)

Análisis de Tiempo Seleccionado

3 (Tres) que

El Análisis de trabajo seguro (ATS) lo debo firmar únicamente cuando

He finalizado mi labor

Durante la ejecución de la actividad

Cuando me han divulgado y conozco los riesgos asociados a mi actividad

No lo debo firmar

La metodología de análisis de riesgos escrito, que analizan la secuencia ordenada de pasos de la tarea, identificando sus peligros asociados, sus consecuencias, los controles necesarios y asignando un responsable por cada control, corresponde a:

HAZOP

SAS

ATS

Ninguna de las anteriores.

Una de las siguientes condiciones se debe cumplir al elaborar un ATS:

Si la valoración de riesgos RAM del trabajo a ejecutarse es L ó N.

como crítica

Si la valoración de riesgos RAM del trabajo a ejecutarse es Medio, Alto ó Muy alto.

Ninguna de las anteriores.

El ATS deberá incluir:

La secuencia ordenada de pasos.

Los peligros y consecuencias para cada uno de los pasos.

Los controles y un cargo responsable.

Todas las anteriores.

La difusión del ATS y 3 QUE se debe hacer:

Al inicio de la jornada de trabajo.

En el intermedio de la jornada de trabajo.

Durante la jornada de trabajo.

Al final de la jornada de trabajo.

Cuando se detecte que se está incumpliendo uno de los controles enunciados en el ATS, se debe:

No se avisa y se continúa con las actividades.

Se divulgará al final de la jornada.

Abstenerse de realizar el trabajo

Ninguna de las anteriores.

Al realizar un 3 QUE nos debemos preguntar:

¿Qué puede salir mal o fallar?

¿Qué puede causar que algo salga mal o falle?

¿Qué debemos hacer para evitar que algo salga mal o falle?

Todas las anteriores.

Para una actividad con valoración RAM N ó L se utiliza:

ATS

3 QUE

Permiso de Trabajo en frío.

Certificado de apoyo.

Cuando se van a iniciar labores, mi compromiso es:

Observar el lugar de los trabajos.

Inspeccionar mis herramientas de trabajo.

Preguntar al responsable de la tarea, si hay otras actividades que puedan interferir con la nuestra.

Todas las anteriores.

La valoración de la matriz RAM de menor a mayor riesgo es:

N – M – L – VH – H

VH – H – M – L – N

N – L – M – H –VH

M – L – VH – H – N

Es una herramienta para la evaluación cualitativa de los riesgos y facilita la clasificación de las amenazas a la salud, seguridad, medio ambiente, relación con los clientes, bienes e imagen de la empresa

Permiso de trabajo

Certificado de apoyo

Gestión de incidentes

Matriz RAM

Cuando se requiere usar un ATS es porque el nivel de riesgo es

N, L, M

M, VH, L

M, L, H

M, H, VH

Cuál de las siguientes actividades tiene se considera actividad intrusiva?

Gestionar el permiso de trabajo

Asistir a la charla de 5 Minutos

Podar la zona verde

Intervenir una línea de flujo

¿Cuáles son los 3 (tres) tipos de controles que se deben tener en cuenta en un Análisis de Trabajo Seguro (ATS)?

Personal, Administrativo y Técnico

Preventivos, Ambientales y Sociales

Preventivos, Protectivos y Reactivos

Físicos, Químicos y Eléctricos

Para la elaboración de un ATS o 3 Qué´s debe participar personal competente de las siguientes áreas:

Un (1) representante de la dependencia emisora del Permiso de Trabajo o responsable del área y un (1) representante de la dependencia y/o contratista ejecutor del trabajo.

Representante legal del contratista, Director de Obra, Supervisor HSE.

Ing. Residente, Supervisor HSE, representante de Interventoría.

Jefe de cuadrilla, Supervisor HSE, Ing. Residente.

Si durante la ejecución del trabajo se necesita ajustar el ATS con nuevos controles, se debe:

Suspender el trabajo temporalmente.

El emisor del Permiso de Trabajo se debe reunir con el Ejecutor para incluir los controles.

Escribir a mano los nuevos controles, sobre el ATS original y las copias, avalado por emisor.

Todas las anteriores.

El responsable de la ejecución de la tarea, debe asegurar que:

Todos los trabajadores entiendan el ATS y se comprometan a cumplir los controles.

Después de divulgar y entender el ATS los trabajadores lo firmen.

Si uno o varios trabajadores rotan, se debe divulgar el ATS a los nuevos trabajadores.

Todas las anteriores.

La seguridad del personal y el control de afectaciones

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