Definición de un modelo econométrico

Descripción de la Tarea:

Presentar el planteamiento de un modelo econométrico con al menos dos variables cualitativas para su trabajo de investigación doctoral o sobre un proyecto o tema de interés personal, donde se explique la relación de las variables cualitativas seleccionadas con la variable dependiente.

Brecha salarial entre hombres y mujeres en Colombia

Basado en la investigación realizada para desarrollar el foro se realizaron ciertas proyecciones de las posibles causas que pudieran explicar la razón de la brecha salarial entre hombres y mujeres en Colombia. Decidí hacer un análisis numérico bajo una regresión lineal a la situación de que las mujeres ganan menos que los hombres. Este patrón puede resultar de la discriminación sexual, pero cualquiera sea la razón las variables cualitativas tales como el sexo y la r, estado civil, entre otras, influyen sobre la variable dependiente y es claro que deben ser incluidas dentro de las explicativas. Los datos de entrada son presentados a continuación (DANE, 2023):

[pic 6]

Luego de aplicar la regresión lineal a los datos de entrada, obtuvimos los datos enunciados a continuación:

[pic 7]

Del resumen estadístico de la regresión aplicada se puede inferir claramente que el coeficiente de determinación presenta una relación entre las variables de más del 85%, y la variable X3 que es la brecha a favor de las mujeres esta tendiente a desmejorar o decrecer. Esto lo muestra por el dato negativo del coeficiente de la variable (-287.0312529). La línea de tendencia graficada en la dispersión de los datos de entrada para el caso de la brecha positiva a favor de las mujeres se muestra a continuación:

[pic 8]

Se puede ver claramente la pendiente negativa de la tendencia, dada por el valor negativo que acompaña la variable en análisis. Y se puede notar la diferencia con la tendencia mostrada por la pendiente de la recta para el caso de la brecha salarial a favor de los hombres, que muestra un pronunciado crecimiento:

[pic 9]

Basados en los datos arrojados, y el comportamiento de las líneas de tendencia analizadas, podría inferirse que en Colombia existe una marcada discriminación de género para la remuneración de una misma actividad realizada por personas de sexos opuestos. Lo que sería una situación de suma importancia para el gobierno nacional, y todos los estamentos jurídicos, en pro de generar la igualdad que menciona la constitución política de Colombia como derecho fundamental e inajenable. Estaría vulnerándose un derecho constitucional a un sector de las mujeres colombianas.