FUNCIONES DE CADA AREA

Área de Diseño.

Esta área abarca los diferentes departamentos encargados de la creación y la producción de las colecciones de moda, así como de la concepción de la imagen de marca y su difusión en el municipio de Temoaya.

Área de Ventas.

Encontramos una de equipos de trabajo, ideada para lograr el buen funcionamiento de nuestras tiendas. Para llegar a un objetivo bien definido, además de atender las necesidades para la apertura de nuevos establecimientos.

Área Administrativa

Se encarga de observar las organizaciones bajo una aspecto estricto, Busca mejorar el desempeño de las personas que se sujeten a su quehacer diario, así como también a clientes, Con ello se espera mejorar la imagen corporativa de la empresa , ventas y clima organizacional, también se encarga de de diseñar estrategias de crédito y de cobranzas que permitan no sólo aumentar sus cuentas sino también disminuir el monto de los crédito incobrables, incrementando de esta forma las utilidades de la empresa.

Tesorería: Es el área encargada de controlar el efectivo, tomar de decisiones y formular los planes para aplicaciones de capital, obtención de recursos, dirección de actividades de créditos y cobranza, manejo de la cartera de inversiones.

Área de compras

Se encarga de adquirís lo que requiere para el funcionamiento de la empresa, en cantidades específicas así mismo realizar las adquisiciones de materiales en las cantidades necesarias y económicas en la calidad adecuada al uso al que se va a destinar en el momento oportuno y al precio más conveniente.

Área de Producción

Comprende el diseño del producto que se desea comercializar, tomando en cuenta todas las especificaciones requeridas por los clientes. Una vez elaborado dicho producto se deben realizar ciertas pruebas de ingeniería, consistentes en comprobar que el producto cumpla con el objetivo para el cual fue elaborado.

Área de Recursos Humanos

Es el área encargada eficiente y efectiva del recurso humano de la empresa. Dentro de las principales funciones de esta área, se pueden mencionar: Incorporación y selección de personal capaz, responsable y adecuado a los puestos de la empresa, la motivación, capacitación y evaluación del personal el establecimiento de un medio ambiente agradable para el desarrollo de las actividades. Son todas aquellas personas que forman parte de la empresa y el centro comercia

1-Contratación y empleo

2-Capacitación y desarrollo

3-Sueldos y salarios

4-Relaciones laborales

5-Servicios y Prestaciones

6-Higiene y seguridad

7-Planeación de recursos humanos

Afianzarnos como una empresa dedicada a la confección textil, con el fin de ofrecer un excelente producto con un récord Profesional y Administrativo. Ofrecer asesorías en todos los campos de la actividad textil, mediante la implementación de programas de capacitación permanente, que permita a todas las personas el adecuado desarrollo de todas sus potencialidades desde la perspectiva del mercado textil.

Organizar y mantener lo referente a la convivencia pacífica y formación en valores

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