Identificación De Perfiles Y Cargos

Descripción del puesto:

Título: Administrador Área: Administrativo

Descripción general: soluciona problemas, mide la utilización de recursos desarrollo estrategias de venta y efectúa los diagnósticos del ambiente comercial.

Descripción del puesto:

• Encargado de administrar los activos de los negocios, e incrementar los ingresos y ajustarse lo más posible a un presupuesto de egresos brindado por los dueños de los negocios.

• Se encarga de suministrar y ordenar adecuadamente el grupo de talento humano en función de los distintos perfiles y tareas requeridos para el cumplimiento del saber hacer de los negocios.

• Guiar al personal en pro de los objetivos principales de los negocios de la comercialización de calzado.

Análisis de puesto:

Requisitos intelectuales:

• Escolaridad: estudios superiores enfocado en manejo de personal con capacidad de liderazgo, trabajo bajo presión y administración de recursos.

• Experiencia: mínimo 6 meses con logros, habilidades y conocimientos adquiridos.

• Aptitudes: buen líder, sentido de pertenecía y cumplimiento de objetivos y metas, arriesgado con entusiasmo a cambios

Requisitos físicos:

• Buen estado físico en las instalaciones además de promover pausas activas en determinados tiempos para así llevar un rendimiento adecuado en actividades mediante movimientos articulares y musculares

Responsabilidades adquiridas:

• La autoridad formal cuando los dueños no se encuentran en el establecimiento

• Coordinar el manejo de talento humano y materiales

• Ser capaz de escoger entre las diferentes opciones que se presenten en las ventas, resolución de problemas creativamente y libertad en la toma de decisiones para seguir adelante en los procesos.

Condiciones de trabajo:

• Ambiente: los propuestos por el administrador para llevar un buen clima y relaciones entre las personas a su cargo.

• Seguridad: posibles accidentes de trabajo y enfermedades profesionales del cargo como virosis por patógenos que se encuentran en el aire o al contacto con personas al momento de la comercialización, túnel de Carpio. Se recomienda seguir las instrucciones y manual de salud ocupacional.

Descripción del puesto:

Título: Asesor Área: comercial

Descripción general: Capacidad de relación interpersonal capaz de vincularse con todo tipo de personas además de mantener presente el interés del cliente en todo momento, ser honesto y dar una visión realista del producto que vende.

Descripción del puesto:

• Tener agilidad comercial, de persuasión y retención del cliente real y potencial

• Llevar a práctica el conocimiento en ventas.

• Reconocer inventario existente y referencias de producto que se comercializan

Análisis de puesto:

Requisitos intelectuales:

• Escolaridad estudios en ventas con énfasis en inventarios, merchandising, atención al cliente y demás del área comercial.

• Experiencia: mínimo 6 meses en el área de asesoramiento a clientes

• Aptitudes:

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