Mercantil

¿Qué diferencias existen entre una EIRL y una SRL?

CARACTERISTICAS EMPRESA INDIVIDUAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA (E.I.R.L) SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA (S.R.L)

SOCIOS No posee socios. Pertenece a un único Propietario. Mínimo 2, Máximo 20

DENOMINACIÓN SOCIAL El nombre se puede formar libremente. Deberá tener agregadas las palabras “Empresa Individual de Responsabilidad Limitada o “EIRL”. Podrá ser designada por una denominación social, la cual podrá contener el nombre de uno o varios socios así como un apelativo de fantasía. Deberá ser seguida de las palabras “Sociedad de Responsabilidad Limitada” o “SRL”

CAPITAL SOCIAL La Ley no establece un mínimo para el aporte del capital que debe de hacer el Propietario. El aporte debe de depositarse en una cuenta bancaria hasta que se culmina el proceso de constitución. El capital social está integrado por las aportaciones de los socios , el capital debe estar pagado en no menos del veinticinco por ciento de cada participación, y depositado en entidad bancaria o financiera del sistema financiero nacional a nombre de la sociedad.

IMPUESTO POR CONSTITUCIÓN No paga El 1% del monto del capital social.

RESPONSABILIDAD El patrimonio del propietario y de la empresa son independientes y la obligación de uno no afecta al otro. Limitada al aporte. El patrimonio de los socios es independiente al de la sociedad y la obligación de uno no afecta al otro.

ADMINISTRACIÓN DE LA SOCIEDAD Un único gerente que puede ser el propietario o un tercero designado por éste. Uno o más gerentes que podrán ser socios o no.

ORGANOS DE DECISION Los actos de la vida social de la empresa se deciden por el Propietario mediante acto auténtico o bajo firma privada Las decisiones serán tomadas por los socios en Asamblea, consulta escrita o por cualquier medio electrónico o digital.

Introducción

La Fusión y la Escisión son los casos modelos de reorganización empresarial, naturalmente estas pueden presentarse de manera múltiple (por ejemplo escisión de más de una sociedad a la vez) y combinada (por ejemplo escisiones combinadas con fusiones).

En síntesis, la reorganización de las sociedades descansa sobre tres pilares: transformación, fusión y escisión; siendo básicamente estas dos últimas (fusión y escisión) las más versátiles y de las cuales se desprenden otras formas de reorganización que, sin lugar a dudas, constituyen las dos caras de una misma moneda: la concentración empresarial.

Presentación

Este tema es regulado en la Ley General de Sociedades.

Toda sociedad puede transformarse en otra sociedad o persona jurídica que esté regulada por el marco legal nacional, aunque tal transformación no deriva en el cambio de la personalidad jurídica de la sociedad.

En este sentido, se debe tener en cuenta que el artículo 335º de la Ley explica que la transformación por la que atraviese una sociedad no involucra modificación alguna de la participación porcentual que los socios tengan en la sociedad.

Ahora bien, el proceso de transformación de una sociedad debe ser llevado a cabo teniendo en cuenta los lineamientos establecidos en el marco legal vigente y en el estatuto de la sociedad o de la persona jurídica en cuanto al tema de la modificación del.

Como es sabido actualmente las operaciones económicas que realizan las empresas apuntan a ser cada vez mas dinámicas y a la vez competitivas, por lo que los directivos de estas se preocupan porque su imagen y posición en el mercado sea cada vez mas acentuada; en tal sentido no pueden estar de lado del llamado proceso de globalización de la economía, el mismo que traza grandes retos que afrontar.

Por tanto, las pequeñas, medianas y grandes empresas se les hace exigible detectar o identificar alguna causa o síntoma que estén atentando contra su propio y por ende nos les permita crecer al ritmo de esta economía globalizada; lo cual amerita la llamada reorganización de las sociedades.

Sin embargo para efectos del presente trabajo de investigación, nos centraremos en

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