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Enviado por   •  4 de Junio de 2013  •  Trabajos  •  916 Palabras (4 Páginas)  •  242 Visitas

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REPRESENTANTE : CARLOS GUZMAN.

SOCIOS CESAR HUANQUI.

LETICIA ROMERO.

ASIGNATURA : S.I.A

PROFESOR : MARLYN VALLEJOS

FECHA : MAYO 2013

INTRODUCCIÓN

La incógnita más importante a la hora de iniciar un nuevo negocio radica en la identificación del mercado que se pretende atender y en la cuantificación del mismo, es decir, se trata de saber quiénes son nuestros clientes y qué cantidad de productos van a demandar o comprar. La idea que subyace en este planteamiento es la de analizar y evaluar la oportunidad de mercado que ha sido descubierta y que hace factible la creación de un nuevo negocio o empresa para aprovecharla.

Por eso “El Jardín Los Tatas” estará diseñado y construido especialmente para que nuestros Adultos Mayores, puedan llevar una vida sana, acorde con su edad, sociabilizando y recibiendo la estimulación que necesitan para asegurar una calidad de vida superior.

Calefacción central, televisión, gimnasio, talleres recreacionales, son algunas de las prestaciones con las que queremos asegurar un estándar de vida superior para nuestros adultos mayores. Acorde con el nivel de servicio de excelencia que ofreceremos.

NOMBRE DE LA EMPRESA:

“JARDIN LOS TATAS”

CLASIFICACION DE LA EMPRESA:

Nuestra empresa es una sociedad de responsabilidad limitada, ya que cada socio aporta una parte del capital y es responsable por el monto aportado, en este caso serán tres los propietarios aportando el mismo monto cada uno.

Según su facturación y número de trabajadores es una pequeña empresa.

PRODUCTO PRINCIPAL:

Servicio Terciario.

Forma de producción es tecnología avanzada, por que al tratarse de personas de la tercera edad hay que tener todos los elementos tecnológicos necesarios para poder cumplir con un excelente servicio, esto implica una buena infraestructura, salas acordes a los Talleres que se impartirán, calefacción apropiada. Una sala de enfermería con todos los implementos necesarios, entre otros, para así garantizar seguridad y confianza a nuestros clientes.

MISIÓN, VISIÓN Y VALORES.

La Misión:

Brindar un espacio para el desarrollo integral del adulto mayor, generando felicidad mediante la realización de actividades recreativas y de esparcimiento para así mejorar su calidad de vida.

Visión:

Ser autosuficientes para crecer con sostenibilidad y posicionamiento, líder en la promoción y aplicación de atención, integral y bienestar del adulto mayor.

Valores:

Nuestros Valores: Son las cualidades que nos distinguen y nos encaminan, ya que es indispensable para nuestra labor diaria.

Vida digna de la persona:

El ser humano merece respeto para vivir y desarrollarse dignamente.

Profesionalismo:

Entregar una atención integral, con alegría y responsabilidad social.

Trabajo en equipo:

Trabajar en armonía, respeto y todos unidos para lograr los objetivos de nuestra empresa, basándose en los valores que nos identifican. El compañerismo y la organización de grupo es el pilar fundamental.

ORGANIGRAMA

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