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Responsabilidad Social


Enviado por   •  9 de Noviembre de 2014  •  532 Palabras (3 Páginas)  •  175 Visitas

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Día a día el crecimiento económico de las organizaciones, estructura todo un proceso que tiene como base fundamental, las reglamentaciones de tipo jurídico en cuanto a las leyes que protegen el medio ambiente, también se basa en los principios éticos y morales en cuento a negocios y trabajos.

La responsabilidad social empresarial responde a diferentes entornos enfrentados por las organizaciones como el de tipo normativo el cual se refiere a las normas que la regulan; también debe operar de acuerdo a los objetivos trazados, la forma cómo van a obtener los medios económicos que será conforme a lo establecido y según las prácticas en el mercado, la contribución que hará a la sociedad mejorando la calidad de vida y a nivel ambiental es necesario que trabaje a favor de la protección del medio ambiente y del desarrollo sostenible.

Cabe resaltar que la Responsabilidad Social no significa lo mismo para todo el mundo. La Responsabilidad Social es un trabajo a medida; varía según el sector económico y la empresa y, así mismo, está ligada a un contexto determinado. Los problemas y prioridades, sociales y ecológicos, varían según el país y la región. Por lo tanto, se dice que es importante establecer el diálogo entre los organismos de las regiones implicadas, acerca de las prioridades en cuanto a la gente, planeta dentro de una sociedad.

Las empresas que ya destacan en sus iniciativas RSE han tenido una distinción y conocimiento del bien social realizándolo con frecuencia necesaria o en tiempo real, en todas las grandes categorías de iniciativas verdes y de sustentabilidad: desde emisiones de carbono y conservación del agua hasta normas de trabajo ético y prácticas sustentables de compras y contrataciones.

Por otro lado las empresas que manejan con éxito cuestiones RSE como parte de sus estrategias generales tienen una importante ventaja en atraer a inversores, talento y clientes, desarrollar productos y servicios, y obtener acceso a nuevos mercados y nuevas oportunidades. También les ayuda a mejorar la eficiencia operativa, reducir costos y satisfacer requisitos regulatorios, lo cual puede habilitarlas a recibir incentivos y a evitar penalidades.

Esto quiere decir que la responsabilidad social empresarial es un factor estratégico que llevan a cabo los Grupos Corporativos para así aumentar los beneficios que aportan a sus stakeholders y a la sociedad en general. Esto trae e implica una ventaja competitiva, en la medida que de las decisiones y políticas empresariales orientadas estratégicamente desde sus objetivos y alineados frente a la RS se pueden lograr mayores niveles de satisfacción de las necesidades y expectativas de los miembros corporativos, de la sociedad y del entorno de operaciones, generando además una diferenciación marcada en el mercado respecto a los competidores, jugadores y empresarios del sector en el que se desenvuelven dichas organizaciones.

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