Taller de Liderazgo Personal
Enviado por Karol2410 • 26 de Junio de 2022 • Apuntes • 1.152 Palabras (5 Páginas) • 57 Visitas
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Taller de Liderazgo Personal
TRABAJO 3 – primera parte (TB3)
CASO DE ÉXITO
Objetivo
Identificar y analizar un caso de éxito cercano en base a la definición de visión, metas y talentos.
Dinámica
Los alumnos realizarán su trabajo de manera individual y lo subirán al Aula Virtual. Luego, durante la sesión de clase, compartirán sus casos de éxito y discutirán sobre los diferentes aspectos identificados.
Indicaciones para la elaboración del caso de éxito
- El alumno identificará a un familiar o conocido (del entorno cercano) que admire por su éxito o los logros obtenidos a diferentes niveles: personal, académico, laboral, etc.
- El alumno realizará una entrevista a la persona escogida para recoger información sobre su caso.
- La entrevista preguntará sobre los siguientes aspectos:
La visión que la persona tuvo antes de alcanzar sus logros / o la visión que aún tiene
Las metas que se planteó o que se ha planteado. Se deben especificar aquellas metas que ya cumplió y aquellas que aún está por cumplir / o las nuevas que recién se ha propuesto.
2 talentos que tenía y que le permitieron cumplir sus metas
2 talentos que tuvo o tendrá que desarrollar más para poder cumplir sus metas.
Las estrategias que ideó o piensa emplear para desarrollar esos talentos que no tenía.
- El alumno completará el formato adjunto con la información recogida en la entrevista.
- El alumno hará una reflexión final sobre lo recogido en la entrevista, su percepción de la persona entrevistada y lo aprendido acerca de este caso.
Requerimientos
El trabajo se entregará en el formato indicado líneas abajo.
Cuidar la redacción: ortografía y puntuación
La reflexión final será de entre 1 y 2 párrafos.
Evaluación
CRITERIOS | Logrado | En progreso | Insuficiente | |
Pertinencia y alcance de la información recogida | Presenta el caso de 1 persona de su entorno cercano La información está organizada y se puede entender claramente. La información es suficiente para desarrollar el trabajo. | 3 puntos | 2 puntos | 0-1 punto |
Interiorización de los conceptos | Identifica correctamente la visión, metas, estrategias y talentos. Reflexiona de manera suficiente sobre el caso y lo relaciona con sus percepciones y conocimientos previos. | 4 puntos | 3-2 puntos | 0-1 punto |
Redacción | Cumple las reglas de ortografía, puntuación y redacción académica. | 3 puntos | 2 puntos | 0-1 punto |
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Taller de Liderazgo Personal
TRABAJO 3 – primera parte (TB3)
CASO DE ÉXITO
INFORMACIÓN GENERAL
Persona entrevistada: Jorge Armando Cabrera Callupe Edad: 29 años
Tipo de relación (familiar o amigo): Primo
Ocupación: Ingeniero de sistemas
Lugar de la entrevista: Sala de mi casa Fecha de la entrevista: 21/ 06/ 2022
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VISIÓN Y METAS
Visión (personal / profesional / etc.)
Visión personal
- Lo que principalmente y personalmente quiere lograr es obtener una superación en la cual pueda destacar las habilidades que tiene para así poder brindar una ayuda a todos los profesionales que se encuentran en esta misma rama. Por otro lado, nos menciona que quiere ser un ejemplo y una guía para sus hermanos menores y para su única hija con la finalidad de poder mostrarles que todo aquello que se propongan es posible.
Visión profesional
- Cuándo realizamos la entrevista podemos notar que Jorge nos menciona que él quiere desarrollar un programa en el cual se pueda implementar la inteligencia artificial en los nuevos sistemas de programación. Además, busca exponer de manera estratégica cada uno de los sistemas que hoy en día se encuentra desarrollando para poder así brindar un mayor apoyo a las empresas del extranjero debido a que en la empresa que se encuentra trabajando tiene diversas sucursales esto con la finalidad de poder brindar una mayor autonomía y posicionamiento dentro del rubro en el que se destacan.
Metas que alcanzó
- A corto plazo:
- Elegir la carrera a estudiar y postular a la universidad obteniendo una nota satisfactoria dentro de la carrera que eligió.
- A mediano plazo:
- Culminar de manera satisfactoria y con primero puesto su carrera.
- A largo plazo:
- Lograr la implementación de la creación de su programa dentro de la empresa en la que se encuentra trabajando.
Metas que debe alcanzar
- A corto plazo:
- Aprender el lenguaje de programación de Pyhton.
- A mediano plazo:
- Lograr explicar de mejor manera la implementación de sistemas con su área de trabajo.
- A largo plazo:
- Implementar su propio programa en las sucursales de la empresa en la que trabaja.
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TALENTOS Y ESTRATEGIAS
Talentos que tenía desarrollados:
- Estudios técnicos de programación
- Cursos de programación
¿Cómo contribuyeron a alcanzar sus metas?
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