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Administración: Es coordinar actividades de algunas personas, para trabajar de una mejor manera en tu trabajo.


Enviado por   •  24 de Septiembre de 2016  •  Tesinas  •  1.116 Palabras (5 Páginas)  •  70 Visitas

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Administración: Es coordinar actividades de algunas personas, para trabajar de una mejor manera en tu trabajo.

Principios de la administración: Debe ser precisa, Se enfoca a dirigir personas, Siempre tiene un fin administrativo, ser eficiente en su trabajo, un buen uso de los recursos que tiene la empresa.

Organización Negocio-Empresa: Identificar el trabajo que deben hacer, dividir el trabajo, crear grupos de personas para trabajar de manera eficiente, coordinar todo los procesos que se hagan.

Clasificación y sus recursos: Planeación, Organización, Ejecución y Control, Estos son los procesos administrativos o como clasificarlos.

También esta los niveles para administrar:

Gerentes de alto nivel
Gerente de nivel medio
Gerente de primera
Empleados

Proceso: Son los pasos para llegar a un producto final como la elaboración de un celular.

Proceso administrativo: Son etapas  continuas, mediante estas etapas está presente la administración para formar un nuevo proceso.

Administrador: Son las personas que se encargan de coordinar a otras personas para ser eficientes en sus trabajos y generar más ganancia a una empresa.


Indagación sobre 3 empresas, de mi localidad, sobre su estructura.

  1. Boutique: La persona que atiende es la dueña, pero en ocasión contrata empleada para ayudar en momentos que la dueña no pueda estar presente (cabe decir que se esto porque mi mama es la dueña).
  • Debe hacer un historial de ventas la empleada
  • Compara la dueña con el inventario que tiene para evitar robos o perdidas
  • Las áreas serian; vendedor, proveedor, y empleada (en ocasiones).  
  • Generalmente todo lo maneja ella sola el proveedor no es solo una persona sino varias personas que igual conforman una micro empresa.
  • Recursos que usa, solo usa estantes para almacenar ropa, vitrina para exhibir su ropa que está a la venta, espejo para el probador de ropa  y maniquís en este caso de hombres y mujeres.

  1. Pollería: El local cuenta con 3 o a veces 4 trabajadores incluido el patrón.
  • Se conforma por 3 hombres y a veces una mujer; La mujer se encarga de atender a los clientes que llegan un hombre generalmente un niño es el que lava y prepara el producto según lo quiera el cliente, otra persona se encarga de cuidar a los pollos en un corral cerca de su casa esta persona es la que los mata y lleva acabo todo el despellejamiento, retirar plumas junto con otra persona es decir son 2 personas encargadas de esto.
  • Cuentan con un local, un corral para los animales, utilería filosa como cuchillos, pinzas, tijeras etc. Además tiene una camioneta con la cual llevan los pollos a su local hablamos de muchos incluso se percibe el feo olor, pero como me dijo los lava muy bien.
  • Cada una de las personas tiene un función para que su negocio funcione correctamente y para mi considero que está bien organizado.
  1. Fábrica de blusas: Esta fábrica tiene la ubicación de una casa ella se encarga de proveer a la Boutique (que ya mencione).
  • Esta empresa no solo provee a 1 o 2 personas si no que a unas 40 o 50.
  • Desconozco exactamente sus áreas pero recuerdo algunas: La vendedora  ella es quien atiende a los clientes que llegan a su domicilio, unas 10-20 empleadas que encargan de cortar la tela y darle forma mediante las máquinas de coser y otras 10 que se encargan de poner el diseño o estampado a la blusa, inclusive hay una persona que va a supermercados y compra los modelos más recientes de ropa y los imita pero una tela más barata y comercial.
  • Sus recursos son: Una gran cantidad de tela en grandes rollos mayor de 1.80 metros, son de diversos colores, máquinas de coser tanto pequeñas como grandes, 4 camionetas que en ocasiones llevan las blusas a sus compradores o para transportar los grandes royos de tela, un gran cuarto como exhibidor para las blusas.

Desarrolla un proceso administrativo a corto plazo, controlando un pequeño proyecto.

“Salón de clases en mi casa”

Es un proyecto que actualmente estoy llevando a cabo así que me parece perfecto para esta actividad.

  • Ya tengo el espacio que usare como salón de clases, está en mi patio y cuenta con el espacio suficiente para ello.

  • Recolección de recursos: en este caso necesito, Un pintaron, plumines, material de poyo como guías, libros etc. Además algunas sillas para los alumnos en este caso esto será opcional porque de igual manera poder usar una mesa para todos solo necesitaría algunos bancos o sillas.
  • Una vez teniendo este paso ahora necesitare algunos alumnos, no será difícil vivo detrás de una primaria y cerca de una secundaria y gente conoce a mi mama así que le diré que me promueva ya tengo 3 alumnos 2 mujeres y 1 hombre solo espero terminar de obtener los recursos.
  • Organización: Dueño (Yo), Publicidad (Madre y Amigos), Profesor (Yo), y por ultimo Clientes (Alumnos), en este caso es un proyecto que no lleva máximo a 2 semanas más.
  • Principios usados: Debe ser eficaz, administrar los conocimientos de mis alumnos, un buen uso de nuestros recursos y un buen desempeño laboral que en este caso será su escuela.

Realiza un cuestionario de 10 preguntas

  1. ¿Cómo aplica un gerente sus conocimientos?

Con la práctica y mediante la experiencia.

  1. ¿Quiénes son los gerentes?
    Son aquellas personas que se encargan de organizar a otras personas para ser eficientes.
  2. ¿Qué hace un gerente en una empresa?

Administrar, innovar, y organizar recursos y personal.

  1. Menciona 3 características de una organización

Tiene Metas, Se conforma por gente y tiene una estructura para trabajar de una manera correcta.

  1. Menciona los niveles gerenciales

Gerentes de alto nivel

Gerente de nivel medio

Gerente de primera

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