DISEÑO Y ARQUITECTURA DE SOFTWARE HOTEL “BICA”
asdadsfaInforme27 de Abril de 2020
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UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DEL PERU
FACULTAD DE INGENIERÍA DE SISTEMAS
DISEÑO Y ARQUITECTURA DE SOFTWARE
HOTEL “BICA”
INTEGRANTES:
- Jorge Meléndez Ramírez de Castilla
- Héctor Huamaní Querol
Docente:
David Vera
Lima – Perú
2019
ÍNDICE
ÍNDICE 2
1 Organización 5
1.1 Datos de la organización 5
1.1.1 Razón social: 5
1.1.2 RUC: 5
1.1.3 Giro: 5
1.1.4 Dirección: 5
1.1.5 Teléfono – Fax: 5
1.1.6 Email: 5
1.1.7 Representante: 5
1.2 Estructura Empresarial 5
1.2.1 Organigrama Actual 5
1.2.2 Funciones 5
1.3 Direccionamiento Empresarial 6
1.3.1 Visión 6
1.3.2 Misión 6
1.3.3 Objetivos 6
1.3.4 Metas 6
1.3.5 Diagrama de Objetivos de Negocio 6
1.3.6 Análisis interno 6
1.3.7 Problemática Empresarial 6
2 Disciplina: Modelado de Negocio 7
2.1 Modelo de Casos de Uso del Negocio 7
2.1.1 Actores del Negocio 7
2.1.2 Casos de Uso del Negocio 7
2.1.3 Diagrama de Casos de Uso del Negocio 7
2.2 Modelo de Análisis de Negocio 7
2.2.1 Entidades del Negocio 7
2.2.2 Trabajadores del Negocio 8
2.2.3 Realizaciones de Casos de Uso del Negocio 8
2.2.4 Especificación de Caso de Uso de Negocio 8
3 Disciplina: Requerimientos 8
3.1 Requerimientos No Funcionales 8
3.2 Requerimientos Funcionales 8
3.3 Modelo de Caso de Uso 8
3.3.1 Actores 8
3.3.2 Casos de Uso 9
3.3.3 Diagrama de Paquetes 9
3.3.4 Diagrama de Casos de Uso (Por paquete) 9
3.3.5 Diagrama General de Casos de Uso 9
4 Disciplina: Análisis 9
4.1 Clases de Análisis 9
4.1.1 Clases Frontera 9
4.1.2 Clases Control 9
4.1.3 Clases Entidad 9
4.2 Realizaciones de Casos de Uso del Análisis 10
4.2.1 Realización de Análisis del
4.2.2 Especificación de Caso de Uso_
4.3 Modelo de Datos 10
4.3.1 Modelo Conceptual 10
4.3.2 Modelo Lógico 10
5 Disciplina: Diseño 10
5.1 Clases de Diseño 10
5.1.1 Forms 10
5.1.2 Class Module 10
5.1.3 Class 10
5.2 Realizaciones de Diseño: Arquitectura 11
5.2.1 Realización de Diseño del
5.3 Modelo de Persistencia 11
5.3.1 Modelo Físico 11
5.4 Modelo de Implementación 11
5.4.1 Diagrama de Componentes 11
5.4.2 Diagrama de Despliegue 11
6 Planificación del Proyecto 11
6.1 Plan de Desarrollo de Software 11
6.1.1 Roles y Responsabilidades 11
6.1.2 Cronograma del Proyecto 11
6.1.3 Presupuesto 12
7 Bibliografía 12
8 Anexos 12
Organización
Datos de la organización
Razón social: HOTEL “BICA”
RUC: 10210221251
Giro: HOSTELERÍA
Estructura Empresarial
Organigrama Actual
[pic 2]
Funciones
- Proceso de Negocio 1: Reserva
- Proceso de Negocio 2: Alojamiento
- Proceso de Negocio 3: Servicios
- Proceso de Negocio 4: Mantenimiento
- Proceso de Negocio 5: Facturación
- Proceso de Negocio 6: Seguridad
Direccionamiento Empresarial
Visión
- Consolidarse como el mejor Establecimiento del Giro Hotelero a nivel Departamental, en calidad de servicio hacia los Clientes, ya sean naturales o jurídicos.
- Considerarse como uno de los hoteles con mayor efectividad en el área de mantenimiento.
Misión
- Cumplir con la necesidad de los clientes con respecto al proceso de mantenimiento para que los mismos puedan alojarse en el momento que lleguen.
Objetivos
- Cumplir con el mantenimiento de las habitaciones y hacerlo de forma óptima y eficaz.
Metas
- Reducir el tiempo de mantenimiento de habitación en un 30%.
- Reducir el tiempo de generación de listas de habitaciones en un 40%.
- Reducir el tiempo de asignación del personal de limpieza en 25%.
- Reducir el tiempo de actualizar el estado de habitación en un 40%.
Diagrama de Objetivos de Negocio
[pic 3]
Problemática Empresarial
El problema de | La deficiencia en el tiempo de ejecución de los procesos, que se realizan manualmente, así como el uso de un sistema que no cumple con las necesidades del personal. |
Afecta a | Los Clientes que solicitan alojamiento en las instalaciones del hotel, como también al personal que laboran en los diversos procesos dentro del mismo. |
El impacto de los cuales son |
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Una solución exitosa sería | Desarrollar un sistema informático de alta calidad dirigida por una metodología eficiente de desarrollo de software, RUP, que brinde una estructura flexible y una arquitectura robusta. Solucionar los requerimientos internos del personal involucrado en los procesos de Reserva, Alojamiento, Servicios, Mantenimiento y Facturación. |
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