Industrial

INSTITUTO TECNOLÓGICO DE CAMPECHE

PRESENTA: JOSÉ ISAÍAS KOYOC UC

PROFESOR: ING. ABELARDO JESÚS ZAVALA KU

MATERIA: FUNDAMENTOS DE INVESTIGACIÓN

TRABAJO: ERGONOMÍA Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

FECHA: 2010-12-10 GRUPO: VI-1

Pág.

Contenido

Introducción………………………………………………………………………………………………..…………………………. 2

Concepto de investigación documental……………………………………………………………………………….. 3

Seguridad industrial…………………………………………………………………………………….…………………….….. 4

Historia……………………………………………………………………………………………………………….………. 4

Generalidades…………………………………………………………………………………………………………….… 4

Identificación de riesgos………………………………………………………………….……………………………. 5

La ergonomía………………………………………………………………………………………………………………………….… ……………………..……. 6

Objetivos de la ergonomía………………............………………….….....……………………………. 7

Evolución de la ergonomía…………………………………………………………..…………………….….. 7

Ergonomía ambiental………………………………………………………………………………………..…… 8

– Ambiente sonoro

– Ambiente lumínico

– Ambiente térmico

– Vibraciones

Conclusiones……………………………………………………………………………………………..……………………….…..…………………………… 10

Bibliografía/Webgrafia……………………………………………………………………………………………………..………………………………… 11

Introducción

Seguridad industrial en el concepto moderno significa más que una simple acción de seguridad física, una situación de bienestar personal, un ambiente de trabajo idóneo una economía en costos importantes y una imagen de modernización y filosofía de vida humana en el marco de la actividad laboral contemporánea.

La sociedad industrial hasta hace poco tiempo favoreció a la maquinaria, el tiempo y el movimiento buscando la maximización de beneficios sin tomar en cuenta al hombre, elemento básico de toda la producción.

Por otra parte la ergonomía que es una La disciplina científico-técnica y de diseño que estudia integralmente al hombre (o grupos de hombres) en su marco de actuación, relacionado con las máquinas dentro de un ambiente laboral específico, y que busca la optimización de los tres elementos del sistema (hombre-máquina-ambiente), para lo cual elabora métodos de estudio del individuo, de la técnica y de la organización del trabajo. Los dos juegan un papel muy importante estas disciplinas en la aplicación de la industria así como en cualquier otro ámbito donde se requiera seguridad y el estudio a la actuación del ser humano.

CONCEPTO DE INVESTIGACIÓN DOCUMENTAL

Baena (1985) “La investigación documental es una técnica que consiste en la selección y recopilación de información por medio de la lectura y crítica de documentos y materiales bibliográficos, de bibliotecas, hemerotecas, centros de documentación e información,

Según Garza (1988) presenta una definición más específica de la investigación documental. Este autor considera que ésta técnica “...se caracteriza por el empleo predominante de registros gráficos y sonoros como fuentes de información..., registros en forma de manuscritos e impresos,”

Al respecto Franklin (1997) define la investigación documental aplicada a la organización de empresas como una técnica de investigación en la que “se deben seleccionar y analizar aquellos escritos que contienen datos de interés relacionados con el estudio...,” La investigación documental depende fundamentalmente de la información que se recoge o consulta en documentos, entendiéndose este término, en sentido amplio, como todo material de índole permanente, es decir, al que se puede acudir como fuente o referencia en cualquier momento o lugar. La investigación documental se caracteriza por el empleo predominante de registros gráficos y sonoros como fuentes de información. Generalmente se le identifica con el manejo de mensajes registrados en la forma de manuscritos e impresos, por lo que se le asocia normalmente con la investigación archivística y bibliográfica. El concepto de documento, sin embargo, es más amplio. Cubre, por ejemplo: películas, diapositivas, planos y discos.

SEGURIDAD INDUSTRIAL

Historia

El desarrollo industrial trajo el incremento de accidentes laborales, lo que obligó a aumentar las medidas de seguridad los cuales se cristalizan con el advenimiento de las conquistas laborales sin embargo no bastó pese a que es la toma de conciencia del empresario y del trabajador la que perfecciona la seguridad y el trabajo y esto solo es posible mediante una capacitación permanente y una inversión constante en el aspecto de formación.

Desde los inicios de la historia del hombre ha hecho de su instinto de conservación una plataforma de defensa ante la lesión corporal; tal esfuerzo probablemente fue en un principio de carácter personal, instintivo –defensa.

De esta manera podemos decir que así nació la seguridad industrial, reflejada en un simple esfuerzo individual más que en un sistema organizado.

Generalidades

Si el accidente dentro del resultado obedece a ciertos dentro de un sistema de determinada estructura, el primer paso de la investigación consiste en el estudio del accidente y sus consecuencias.

La pequeña y mediana empresa forma un basto núcleo dentro del sistema industrial dentro de la mayor parte de los países. Son auxiliares directas dentro del as grandes empresas en la fabricación de productos especializados de alto valor añadido o de difícil fabricación en serie y de las grandes empresas futuras.

Para dar una idea general y bastante clara de la gran transparencia del problema de seguridad industrial se presenta una serie de datos relacionados con el tema de accidentes industriales y los más comunes son:

 PERDIDA DE SALARIOS

 GASTOS MÉDICOS

 COSTOS DE SEGUROS

Como hemos mencionado anteriormente la revolución industrial marca el inicio de la seguridad industrial como consecuencia de la aparición de le fuerza de vapor y la mecanización de la industrial lo que produjo el incremento de accidentes y enfermedades laborales; sin embargo el nacimiento de la industrial y la seguridad industrial no fueron simultáneos debido a la degradación y a las condiciones de trabajo y de vida repugnantes.

En el año de 1821 el 50% de los trabajadores morían antes de los 20 años debido a los accidentes y a las pésimas condiciones del trabajo.

En 1833 se realizaron las primeras inspecciones gubernamentales peor hasta 1859 se verificaron ciertas mejoras como resultado de las recomendaciones hechas entonces la legislación acorto la jornada, estableciendo de esta manera una mínima edad para los niños trabajadores e izo algunas mejoras en las condiciones de seguridad; sin embargo, los legisladores tardaron en legislar sobre el bien común del trabajador.

Mientras tanto en Alemania se buscaba que los patrones suministren los medios necesarios que protejan la vida y salud de los trabajadores. Poco a poco los industriales tomaron conciencia de las necesidades de conservar el elemento humano.

Identificación De Riesgos

Cuando nos referimos al administrador o gerente de riesgos centramos su función a un mínimo de los riesgos puros, pues esto es otra estructura organizativa la que se ocupa de los riesgos especulativos. El primer trabajo de la administración de riesgos es la identificación de la presencia y naturaleza de riesgos o exposiciones a posibles efectos adversos. El estudio de relación de agentes nos ha de permitir saber, por tanto, si estamos ante riesgos posibles como los que presentamos a continuación.

Naturalmente que la relación de riesgos puros identificados ha de variar en función de cada empresa concreta y también puede extenderse en nivel de descripción de los mismos.

Riesgos puros en el trabajo

Incendios Secuestro

Incidentes Rotura de maquinare

Explosiones Responsabilidad por el producto

Fenómenos naturales:

Agua, granizo, Viento, rayos,

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