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Tarea 4 educación ambiental


Enviado por   •  22 de Marzo de 2015  •  Síntesis  •  600 Palabras (3 Páginas)  •  194 Visitas

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1.- Los trabajadores a distancia disfrutan de trabajar en sus hogares debido a que esto les da más control sobre sus horarios y al mismo tiempo eliminan las distracciones que son parte del lugar de trabajo. Sin embargo, al darse cuenta que ya no están bajo la mirada de un supervisor, algunos trabajadores abusan de sus privilegios de trabajo a distancia. ¿Cuáles son los riesgos para las empresas al permitir que los empleados trabajen a distancia? ¿Hasta qué punto un empleado puede abusar de la libertad que le ofrece el trabajo a distancia? Desde su punto de vista, ¿qué tipos de actividades o conductas constituyen este tipo de abuso?

• Los riesgos que puede tener una empresa al permitir esto es que el empleado no se comporte o acaparre las reglas de la institución debidamente, al estar en la comodidad de su casa puede ser que no trabaje con el mismo resultado que en la oficina, otro riesgo sería que abusen de no estar en supervisión para no realizar el trabajo con rapidez y eficacia, también pueden hacer mal uso de los materiales que les de la empresa.

• Yo creo que el punto máximo de abusar del trabajo a distancia seria engañar y mentir al jefe o la empresa en si por los resultados que se obtuvieron de dicho producto o actividad. Y como no están supervisados 24/7 los jefes se van a fiar que todo marcha bien en esa área de trabajo.

• Los tipos de actividades o conductas que constituyen este tipo de abuso seria que pusieran muy mal el nombre de la empresa ya que con una mala actitud o de su mal desempeño laboral les puede afectar considerablemente en su imagen corporativa.

2.- Los Smartphones han introducido un nuevo reto para el mundo civilizado. Ahora que podemos llamar y/o escribir a cualquier persona en cualquier momento, ¿deberíamos realizar o recibir llamadas, escribir mensajes de texto o accesar redes sociales cuando estamos en juntas, comiendo, recibiendo clases o cuando otra persona conversa con nosotros? Liste diez reglas que deberíamos aplicar al uso de los Smartphones.

• Yo creo que no deberíamos realizar o recibir llamadas, escribir mensajes o accesar a las redes sociales en esos determinados momentos ya que uno no le presta 100% de atención, porque uno no se puede concentrar en eso especifico que hay que hacer. No deberíamos hacer eso en juntas o recibiendo clases ya que la información que se nos de en ese momento no la podremos analizar ni ser recibida de la misma manera si estamos con nuestros 5 sentidos enfocados en eso. En el caso de las personas o comiendo es que es de muy mala educación hacer eso ya que no nos permite comunicarnos ni apreciar a los que tenemos a lado nuestro.

• DIEZ REGLAS QUE DEBEMOS APLICAR AL USAR LOS SMARTPHONES

 Apagar el móvil en horas laborales o de cuando esté estudiando

 Si esta con una persona intente tener su móvil con el sonido

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