Definir procedimientos y registros para la creación de un programa de prevención de riesgos

Definir procedimientos y registros para la creación de un programa de prevención de riesgos

Carmen Gloria González Martinez

Administración de la Prevención

Instituto IACC

27 de Abril de 2018

Desarrollo

1.- Conociendo los objetivos enunciados en el caso, escoja algunos de ellos y plantee las acciones que se requieren para alcanzar cada objetivo seleccionado.

R.-

1.-Realizar sistemas de gestión en el cual se implementara programa de prevención de riesgos procedimiento de trabajo seguro, matrices de riesgos, plan de acción, inspecciones estándar y subestandar, entre otras actividades, para esto se debe tener un prevencionista en cada una de sus obras, con el fin de tener un control en la gestión de la prevención.

. Realizar charlas y capacitaciones a nivel gerencia, con el fin de concientizar e involucrarlos en la prevención de riesgos.

. Motivas a los trabajadores e implementar a través de charlas y capacitaciones el concepto del autocuidado.

3.- Realizar charlas diarias

-Realizar inspecciones en terreno

-Realizar AST en conjunto con los trabajadores

-Verificar en terreno que los trabajadores usen sus implementos de seguridad

- Verificar que los equipos y herramientas se encuentres en condiciones óptimas para realizar las tareas.

- Verificar que las medidas de prevención se implementen y se lleven a cabo tanto para la línea de mando como para los trabajadores.

- Contar con las medidas básicas de higiene y seguridad.

2.-Como prevencionista de riesgos de la compañía, y considerando la información de su lugar de trabajo actual (o donde haya trabajado anteriormente), identifique los peligros presentes en la empresa y realice y realice un inventario de peligros ordenados desde los más críticos a los menos críticos. Agregue una breve descripción de cada uno de ellos. Puede utilizar como referencia la siguiente tabla.

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3.- Como prevencionista de riesgo a cargo del programa de prevención, debe seleccionar a los colaboradores que serán responsables de ajustar las acciones necesarias. Describa el rol de cada responsable y las funciones a realizar en la empresa. Tome como referencia el listado de colaboradores del caso presentado o use el programa que utiliza la empresa donde usted trabaja. Fundamente su respuesta.

R.- Comité Paritario.

a)        Promover la Prevención de riesgos entre el personal de la empresa

b)        Realizar visitas inspectivas a los puestos de trabajo evaluando riesgos, para hacer informes proponiendo soluciones (control, mitigación, eliminación)

c)        Realizar actividades de información y capacitación dirigidas a los trabajadores.

d)        Velar por el cumplimiento del Plan de control y reducción de riesgos, participar activamente en las actividades relacionadas con el control de las condiciones de trabajo.

Encargado de Prevención de Riesgos.

a)        Realizar las evaluaciones de riesgos inherentes al rubro de la empresa y realización del trabajo, el resultado de esto debe estar contenido en una matriz de riesgo, con al menos los siguientes contenidos:

•        Tipo de riesgo por tarea

•        Criticidad del riesgo

•        Frecuencia

•        Medidas de control

•        Responsables

•        Plazos

b)        Diseñar un sistema estadístico que permita llevar una medición de las causas de los accidentes, su origen, tipo y días perdidos, medición que le permitirá diseñar las estrategias a aplicar.

c)        Asesorar al Comité Paritario en su gestión

d)        Asesorar a la Gerencia o administración de la empresa

e)        Coordinar cursos de capacitación con el organismo administrador al que se encuentre afiliada la empresa

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