Ergonomia Trb Col
jai03911 de Marzo de 2014
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TRABAJO COLABORATIVO No1
PRESENTADO A:
UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD
ESCUELA DE CIENCIAS BÁSICAS E INGENIERÍA
INGENIERÍA INDUSTRIAL
TUNJA
INTRODUCCION
OBJETIVOS
TRABAJO COLABORATIVO No1
Elaborar un mapa conceptual los temas tratados en la Unidad 1. Fundamento de Ergonomía
Elaborar de un Cuadro Sinóptico entre la Relación existente Hombre – Máquina – Trabajo.
Sistema de trabajo
Elaborar un cuadro donde identifique y clasifique de criterios, parámetros y métodos de los factores ergonómicos.
CRITERIOS, PARÁMETROS Y MÉTODOS DE LOS FACTORES ERGONÓMICOS
CRITERIO DEFINICIÓN
EVALUACIÓN DEL SISTEMA HOMBRE - MAQUINA Cuando se realiza un análisis del trabajo se tiene como objetivo conocer hasta que punto el sistema hombre – maquina del caso esta funcionando con eficiencia
CRITERIOS DE EVALUACIÓN EN LA MAQUINA. Según las características especificas de la maquina pueden encontrarse criterios relacionados con la duración de cada uno de sus componentes en uso, con su capacidad de movimiento, fuerza, consumo de combustible, mantenimiento, cantidad de reparaciones por periodo y generación de ruido, vibración, factores de riesgo, rendimiento, y productividad entre otros
CRITERIOS DE EVALUACIÓN ASOCIADOS AL SISTEMA Aparecen los criterios que tienen que ver con la salida del sistema y con su desempeño; ellos se obtienen con un análisis y una medida objetiva de los resultados del trabajo.
CRITERIOS DE EVALUACIÓN ASOCIADOS AL HOMBRE. Para evaluar el desempeño del hombre en el trabajo deben considerarse los costos humanos en él, lo que puede hacerse mediante el análisis y la medida de cada una de las actividades que debe realizar el hombre durante la jornada de trabajo en forma comparativa con los límites humanos en el mismo.
AÑO AVANCE
siglo XVIII Nacimiento del maquinismo y con él la revolución industrial
1949 Psicólogo británico K. F. H. Murrell promovió la fundación de la Ergonomics Research Society.
1950 Empezó a utilizarse el método Ergonomía
1960 Algunas organizaciones de las Naciones Unidas, en especial la OIT y la OMS, comenzaron su actividad en este campo
Entre los 60 y 70 El objetivo de la ergonomía comenzó a cambiar,
Siglo XIX Se obtuvieron algunas legislaciones tendientes a mejorar las condiciones de trabajo
1964 Sociedad ergonómica de investigación científica japonesa.
Finales del siglo XIX Casi toda la fuerza motriz necesaria en la producción era suministrada por el hombre y los animales; y a lo largo de este siglo éstos han sido sustituidos por la energía mecánica, eléctrica y química.
Hoy Las máquinas han llegado a estos contornos y una vez más el hombre viene siendo sustituido
CUADRO CRONOLOGICO DEL AVANCE DE LA ERGONOMIA
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