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Guia numero 1 Constitucion de Empresas


Enviado por   •  11 de Agosto de 2017  •  Documentos de Investigación  •  2.206 Palabras (9 Páginas)  •  7.309 Visitas

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DESARROLLO DE LA GUIA N. 1

Lady Yohana Rodríguez Ninco

Instructor Guido Torres

                     SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE  SENA “

                                BOGOTA DISTRITO CAPITAL 2017

CENTRO DE SERVICICOS FINANCIEROS TECNOLOGO, CONTABILIDAD Y FINANZAS E IMPUESTOS.


3. ESTRUCTURA DIDACTICA DE LAS ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE

3.1. ACTIVIDADES DE REFLEXION

3.1.1 Que aspectos de su vida, (que no sean económicos) considera usted que lo podría limitar para tomar la decisión de hacer empresa:

R=/. El aspecto que considero que me puede limitar para tomar la decisión de hacer empresa es la falta de conocimiento y experiencia.

3.1.2 Cual o cuales serían las estrategias para superar estas limitaciones.

R=/. Mis estrategias para poder superar estas limitaciones serían leer más sobre el tema, relacionarme con personas que tengan conocimiento sobre hacer empresa.

  1. Al pensar en diferentes empresas colombianas, considera usted:

a) ¿Que todas las empresas se crean de la misma manera?

R=/ No, depende de la clase de empresa que se quiera crear, es diferente el procedimiento y a la vez el proyectó se es a corto o largo plazo.

b) ¿Qué requisitos habrán cumplido sus propietarios para poder crearlas?

R=/. Los requisitos exigidos ante la cámara de comercio, y/o en su defecto los tramites comunes.

c) ¿Algunas de estas empresas habrá sido más compleja de constituir que otras? ¿Como cuáles y por qué?

R=/. Para mi forma de pensar si, Porque hay empresas que son más complicadas que otras puesto que los requisitos para su apertura dependen del producto que se va a comercializar.

¿Cómo cuáles y porque?

R=/ Coca-Cola, Microsoft, son dos productos totalmente diferentes puesto que tuvieron que llegar a los mayores y más grandes consumidores a nivel mundial que somos nosotros, por lo tanto somos nosotros los que decidimos y a la vez ayudamos a que un producto se mantenga o salga definitivamente del mercado.

De alguna empresa que usted siempre haya admirado, le parezca interesante o simplemente le gustaría trabajar en ella, describa cuales son las características que usted conoce referente a:

d) Tamaño= Multinacional

e) No., Propietarios = Sé que son muchos los cuales podemos nombrar  representantes, accionistas, franquicias y socios de marca por lo general.

f) Bienes/servicios que intercambian.

R=/ Bienes, es una bebida que todos conocen y no Cambia el sabor, Es reconocida mundialmente por su publicidad que intercambia con algunos actores reconocidos.

Servicios que intercambian, es la confianza de los consumidores, ya que uno de los aspectos más importantes para mi es que este producto satisface las necesidades de los consumidores por su control de calidad  y servicio nacional e internacionalmente.

g) Sector económico en que operan:

Coca-Cola, según su actividad económica es por la fabricación, porque es una empresa industrial., pero también pertenece a la comercialización de su producto. Según su dimensión se trata de una empresa grande ya que cuenta con más de doscientos cincuenta (250) trabajadores de una empresa privada.

h) No. De empleados aproximados

R=/ Según el número aproximado de empleados en Coca-Cola son más de setecientos mil  empleados a nivel mundial.

i) Clientes finales de sus bienes/servicios.

R=/ Los clientes finales de sus bienes son los consumidores a nivel mundial.

En cuanto a su servicio, será en cuanto a su producción el cual termina en la compra y por ultimo su uso por parte del consumidor final que somos nosotros.

3.3 Actividades de apropiación del conocimiento (conceptualización y teorización).

3.3.1Con su GAES lean cuidadosamente la unidad 01 del libro de contabilidad universitaria de Lucy Coral y Emma Gudiño. (Libro disponible en la biblioteca de su centro de formación) y de manera desescolarizada, construya un cuadro sinóptico con las distintas clasificaciones de empresas

[pic 1]

[pic 2]

[pic 3]

[pic 4]

3.3.2 Con el anterior texto realice individualmente una matriz. De los diferentes tipos de sociedades con las variables de: socios, razón social, requisitos de constitución, responsabilidades, capital, órganos de dirección y control, disolución y liquidación de las sociedades en el contexto legal colombiano, que contenga:  

MATRIZ DIFERENTES TIPOS DE SOCIEDADES:

ANONIMA

LIMITADA

ENCOMANDITA POR ACCIONES

ENCOMANDITA SIMPLE

COLECTIVA

SOCIO

Se denomina accionistas y se requieren un mínimo de 5 socios.

Sede nominan socios, se requieren mínimo de dos socios y máximo de 25.

Se denominan socios comanditarios  (aporte de capital) y socios gestores o colectivos (aporte industrial.

Se denomina socio en comandita         (aportes de capital) y socios gestores o colectivos (aporte industrial).

Se constituye con un mínimo de dos socios.

RESPONSA-BILIDAD

Los accionistas responden hasta el límite de sus aportes.

Los socios responden hasta el límite de sus aportes.

La responsabilidad de los socios gestores es solidaria e ilimitada por las operaciones sociales.

La responsabilidad de los socios gestores es solidaria e ilimitada por las operaciones sociales.

Los socios responden solidaria e ilimitadamente por las operaciones sociales

RAZON SOCIAL

Tendrá una denominación seguida de la expresión S.A qué significa sociedad anónima.

Tendrá una limitación seguida de la expresión LTDA que significa sociedad limitada.

Se forma con nombres completos o el solo apellido de uno o más de los socios colectivos y se agrega “& CIA”  seguida en todo caso de la expresión sociedad en comandita por acciones.

Se forma con nombres completos o el solo apellido de uno o más de los socios colectivos y se agrega “& CIA”  seguida en todo caso de la expresión sociedad en comandita por e comandita.

Se formara con el nombre completo o solo el apellido de alguno de los socios y se agrega (&CIA) (HERMANOS) (E hijos) o/u otras análogas o se incluye el nombre o apellido completos de los socios.

CAPITAL

Esta se dividirá en acciones de igual valor, los cuales se representan en títulos al constituirse la sociedad debe suscribirse por lo menos el 50% del capital autorizado

Se dividirá en cuotas de igual valor, el capital debe estar pagado en su totalidad en el momento de construirse la sociedad.

Está formado por acciones de igual valor, el aporte industrial de los socios gestores no forman parte del capital social se debe subscribir por lo menos el 50% al capital autorizado y pagar mínimo la tercera parte

Está formado por los aportes de los socios comanditarios o de los socios gestores cuando estos efectúen  aporte alguno, al constituirse la sociedad  el capital social se pagara su totalidad.

Está constituido por los aportes de los socios.

ORGANOS DE DIRECCION Y CONTROL

Asamblea general de accionistas, Junta directiva y Representante legal.

Junta de socios, Junta directiva (Opcional), y Representante legal.

La administración de la sociedad estará a cargo de los socios colectivos, quienes podrán ejercerla directamente o por sus delegados con sugestión a lo previsto para la sociedad colectiva (ART.310 cámara de comercio)

La administración de la sociedad estará a cargo de los socios colectivos, quienes podrán ejercerla directamente o por sus delegados con sugestión a lo previsto para la sociedad colectiva (ART.310 cámara de comercio)

Junta de socios junta directiva y representante legal.

DISOLUCION Y LIQUIDACION

Por causales indicadas el RT 218 del código del comercio cuando ocurra perdidas que reduzcan el patrimonio neto por debajo del 50% del Capital suscrito

Por causales indicadas en el RT218 del código del comercio cuando ocurran perdidas que reduzcan el capital por debajo de 50% cuando el número de socios excede(25)

Por causales indicadas en el ART 218 del código de comercio, por las causales especiales de la sociedad colectiva, cuando ocurran respecto a los socios gestores (ART319) código de la cámara de comercio C/CIO.

Por causales indicadas en el ART 218 del código de comercio, por las causales especiales de la sociedad colectiva, Por desaparición por una de las dos categorías de socios por perdida que reduzca el capital a la 3ra parte.

Por causal (art218) Muerte de alguno de los socios a menos que se convenga que la sociedad continúe con los demás, por declaración de quiebra de algunos de los socios si los demás no adquieren su interés social.

3.3.3 Características y diferencias de los distintos tipos de empresa y los diferentes criterios para clasificarlas.

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