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Higiene Y Salud


Enviado por   •  26 de Noviembre de 2013  •  1.066 Palabras (5 Páginas)  •  283 Visitas

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RESUMEN:

COSTO DE ACCIDENTE –TEORIA DE LOS ACCIDENTES

Cuando hablamos de los costos de accidentes nos referimos a la obligación que tiene una empresa de pagar un dinero al suceder algún hecho que afecte la salud de los trabajadores, administrativos o incluso algunos visitantes o persona ajenas a la empresa y que se encuentre dentro de las instalaciones.

Ahora bien de acuerdo a lo planteado anterioemnente se resume entonces que los accidentes laborales lo sufren siempre dos personas: el empleado en su cuerpo y el empleador en su bolsillo. Siempre hay costos a nivel económico y a nivel humano, por eso es importante conocerlos por que de esa manera podremos relacionarlos con los costos de la actividad productiva de la empresa que sin duda aumentarán a medida que aumenten los accidentes.

En cualquier estudio de costos de accidentes de trabajo veremos que se los divide en costos directos e indirectos. Los accidentes cuestan dinero, prevenirlos lo economiza. Mientras más se estudia el origen y como se presentan los accidentes de trabajo, queda más en claro que es siempre mejor prevenir que curar y que tratar de evitarlos es más conveniente tanto desde el punto de vista humano como económico.

Costos- directos:

En este apartado se incluyen todos los costos o gastos.

En este apartado se incluyen todos aquellos gastos que no quedan expresamente anotados en la contabilidad empresarial como achacables los accidentes, pero que inciden negativamente en ella como puede nser:

Pérdidas productivas.

Pérdidas de tiempo.

Pérdidas de mercado.

Pérdidas de equipamiento.

Pérdidas materiales

Costo de accidente Para los trabajadores

Una enfermedad o un accidente laboral suponen entre otros, los siguientes costos directos: El dolor y padecimiento de la lesión o la enfermedad.

La pérdida de ingresos.

La posible pérdida de un empleo.

Los costos derivados de los servicios médicos.

Costo de accidentes para las empresas.

1) Costos de los salarios pagados durante el tiempo perdido de trabajadores que no se lesionaron.

Este rubro hace referencia a los empleados que dejaron de trabajar para observar o ayudar después del accidente o para hablar sobre ello. En algunas ocasiones empleados no lesionados no pueden continuar trabajando porque necesitan utilizar el equipo dañado en el accidente o la ayuda del trabajador lesionado.

2) Costo neto necesario para reparar, remplazar y ordenar los materiales y equipos que resultaron dañados en el accidente.

Son todos aquellos gastos debidos al accidente que ocasionaron la reparación y reposición de equipos y materiales. Este elemento parece ser insignificante en la mayor parte de los casos de primeros auxilios y de intervención médica, pero se eleva aproximadamente a un 7% de los costos promedios totales en los casos con días de trabajo perdidos.

3) Costo de los sueldos pagados a supervisores por el tiempo requerido para actividades necesarias debidas al accidente.

Se refiere al tiempo que el supervisor pasa fuera de sus actividades normales debido al accidente. Este elemento parece responder a un 6% de los costos indirectos promedio en cada categoría de lesiones.

4) Costo médico no asegurado, cubierto por la empresa.

Por lo general este gasto es el de servicios médicos contratados por la empresa para dar servicio al trabajador. Este es el punto dominante de las lesiones de primeros auxilios, las que se elevan aun 60% del costo promedio total, pero bajan a 19 %

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