IDENTIFICACIÓN DE LA EMPRESA..

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA

CENTRO LOCAL MONAGAS

MATURIN ESTADO MONAGAS

Maturín. Julio del 2015.

IDENTIFICACIÓN DE LA EMPRESA

BREVE RESEÑA HISTÓRICA

La Empresa Construcciones y Servicios de Oriente, C.A (CONSORCA), fue fundada por iniciativa del ciudadano LUIS ALEJANDRO GONZALEZ PRADO, titular de la C.I Nº: 566.667, el 1º de Octubre de 1974, según se desprende del Registro de mención nº 349, inscrito en el Juzgado de Primera Instancia en lo Civil, Mercantil, del Trabajo, del Transito y de Menores de la Circunscripción del Estado Monagas y Territorio Federal Delta Amacuro. Este Registro de Comercio Contentivo del Acta Constitutiva, estatutos de dicha Empresa, fue presentado por el referido ciudadano LUIS GONZALEZ PRADO, quedo anotado bajo el nº 349, folio 201 al 204 y vto del Libro de Registro de Comercio Tomo III, llevado por este Tribunal.

CONSORCA es una empresa con más de 35 años en el mercado, especializada en el desarrollo y ejecución de proyectos de ingeniería, suministro de servicios de consultoría técnica especializada, gestión de procura, construcción y mantenimiento para los sectores de petróleo y gas, petroquímica y química, minería y metalurgia, potencia y energía eléctrica, industrial e infraestructura, manufactura y ambiente, en todas las áreas del conocimiento; respaldada por un equipo multidisciplinario de especialistas altamente calificado, comprometidos a brindar soluciones que superan las expectativas del cliente, con asesorías y experiencia clase mundial.

Consorca es una empresa orientada hacia el desarrollo y ejecución de proyectos, asistencia técnica integral especializada y prestación de servicios profesionales en las áreas de Ingeniería, Operación y Mantenimiento, a organizaciones públicas y privadas, nacionales e internacionales, utilizando tecnologías de avanzada, con los más altos estándares de calidad, dentro de un ambiente de responsabilidad y sinergia permanente con el cliente, con un recurso humano altamente capacitado y competitivo, que hace énfasis en la protección del ser humano, instalaciones y ambiente, en búsqueda del reconocimiento de sus clientes, dentro de los cuales se mencionan PDVSA, Servicios Halliburton de Venezuela, S.A., La Gobernación del Estado Monagas, Obras Publicas del Estado Monagas, Instituto de la Vivienda del Estado Monagas, Instituto de la Vialidad del Estado Monagas entre otros, logrando consolidar dar el negocio de clientes y accionistas, contribuyendo con el bienestar de su personal y con el desarrollo del país.

Fuente: CONSORCA, C.A -Año 2015

Fuente: CONSORCA, C.A - 2015

IDENTIFICACIÓN DE RIESGOS LABORALES

Descripción de los riesgos por puesto de trabajo de CONSORCA, C.A

1.-Coordinador de seguridad

2. Inspector de calidad

3. Supervisor

4.- Administrativo

Estos puestos de trabajos están expuestos a diferentes riesgos: físicos (ruidos, vibraciones, iluminación, condiciones termohigrometricas, radiaciones ionizantes y no ionizantes, ultravioletas infrarrojas, microondas, presión atmosférica), Químicos (vapores, gases, nieblas aerosoles, humos, polvos) y Biológicos (bacterias, virus hongos, protozoos.)

Los puestos de trabajo operacionales son los más susceptibles de sufrir incidentes o accidentes y enfermedades laborales.

En la empresa CONSORCA, C.A no han ocurrido accidentes de trabajo durante la ejecución de las obras asignadas, más aun se han generado incidentes de trabajo que no generaron perdidas que lamentar ni discapacidad laboral.

Los incidentes que indiquen posible existencia de una condición peligrosa en las áreas administrativas serian la operabilidad de equipos defectuosos, herramientas en mal estado y el trabajo repetitivo durante la jornada de trabajo.

En cambio los incidentes en las áreas operacionales son innumerables debido a la exposición del personal a los agentes existentes en el medio ambiente de trabajo, algunos de ellos podrían ser, caídas, golpes, aprisionamiento, quemaduras, torceduras, esguinces, entre otros)

En la Empresa CONSORCA, C.A no hay empleados que se quejen de alguna dolencia o malestar que requiera servicio médico.

Puestos de Trabajo de la empresa CONSORCA, C.A

DESCRIPCIÓN DE

LAS ACTIVIDADES

EQUIPOS , HERRAMIENTAS, Y MATERIALES

FACTORESDE RIESGOS

CAUSAS

DEL RIESGO

POSIBLES LESIONES

O EFECTOS A LA SALUD

MEDIDAS PREVENTIVAS

1. Coordinador Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional

Elabora, planifica, Coordina y asesora a gerencia y al Comité de Seguridad y Salud Laboral en todas las actividades relacionadas con el cumplimiento de los planes, procedimientos, normas y legislación en Seguridad Industrial, Ambiente e Higiene Ocupacional.

-Computadoras, fotocopiadora, impresoras.

-Material de Oficina (papel, grapadora, perforador, lápiz).

-Mobiliarios (sillas, mesas).

- Carpetas.

- Archivadores.

Riesgos físicos:

-Golpeado por.

-Cortado por.

-Caída de un mismo nivel.

- Tropiezos/ Resbalones.

- Contacto con equipos energizados, incendio por cortocircuitos.

- Disergonomico.

- Cansancio visual.

-Por contacto con Computadoras, mobiliarios de oficina.

-Por Contacto con partes cortantes, filosas de mobiliarios u otros elementos de las áreas de trabajo.

-Por contacto con pisos húmedos, objetos en piso.

-Por Contacto con pisos sucios, húmedos, desnivelados.

-Por posturas inadecuadas en el puesto de trabajo.

- Hematomas.

-Esguinces.

-Lesiones múltiples.

-Descargas Eléctricas.

- Quemaduras

- Fatiga,

- Estrés.

-Mantener su área de trabajo de manera ordenada.

-Reporte condiciones inseguras, aléjese de las partes cortantes o filosas.

-Realice sus desplazamientos por vías secas y despejadas libre de obstáculos.

- La mesa de trabajo deberá tener las dimensiones suficientes, relaje su espalda y mantenga la columna recta), mantenga los objetos más usados a su alcance.

- Ajuste la silla de manera que su columna quede lo más erguida posible, relajando los hombros y que los brazos reposen en el apoyo de la silla. Precaución en el uso de herramientas de trabajo (engrapadora, perforador, filos de hojas, electrocución con fotocopiadora/escáner, PC).

2. Inspector de Calidad

Realiza seguimiento del cumplimiento de planes, procedimientos, normas y legislación en Seguridad Industrial, Ambiente e Higiene Ocupacional a través de: Inspecciones, charlas, inducción al personal y auditorias a los procedimientos y planes.

- Lista de chequeo.

-Tabla y bolígrafo.

- Calzado de Seguridad

Riesgos Físicos y Químicos:

-Caídas al mismo nivel.

-Atrapado por puertas mecánicas de la unidades.

-Golpearse contra la unidad.

-Contacto con químicos (grasas, liga de freno, gasolina, ácido de batería).

-Contacto con superficies caliente.

-Por piso húmedo y resbalosos.

-Por colocar la mano entre la puerta.

-Por pérdida del equilibrio.

-Por transitar por áreas del taller de mantenimiento mecánico.

-Por inspeccionar la unidad recién apagada.

- Por superficie y/o terreno irregular.

- Esguince.

- Fractura.

-Contusiones.

- Dislocaciones.

-Hematomas.

-Raspaduras.

- Tenga precaución, camine por áreas despejadas.

-Reporte condiciones inseguras, aléjese de las partes cortantes o filosas.

-Realice sus desplazamientos por vías secas y despejadas libre de obstáculos.

- -Evite pisar los pisos grasos y/o húmedos. (Mantenerlos limpios y despejados).

-Evite colocar la mano entre la puerta.

-No corra en el área.

- Estar atento al desplazarse durante la inspección (entre cada vehículo).

-Esperar que la unidad este fría.

- Adoptar posición corporal correcta doblar las rodillas no la espalda.

- Reporta a gerencia y al Jefe y/o supervisor de mecánica las desviaciones detectadas.

- Uso obligatorio de Calzado de Seguridad.

3.Supervisor

Realiza recorridos por las áreas operativas de empresa.

- Calzado de Seguridad.

Riesgos

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